Huuskosen mukaan Tokmannilla on ollut vaikeuksia löytää työvoimaa myymälöihin ja varastoihin, jonka seurauksena tavaratoimituksia on jouduttu jättämään purkamatta.
https://www.is.fi/taloussanomat/art-2000008284834.html
Huuskonen arvosteli haastattelussa päättäjiä hitaasta reagoinnista ja penäsi päätöksiä esimerkiksi kannustinloukkujen purkamiseen, ammatillisen koulutuksen kehittämiseen ja työperäisen maahanmuuton edistämiseen.
Palautteessa on ihmetelty, miksi yli sadan miljoonan euron liikevoiton takonut yhtiö ei houkuttele työtekijöitä maksamalla heille parempaa palkkaa.
Huuskonen vastaa esitettyyn kritiikkiin toteamalla Tokmannin palkkojen olevan työehtosopimusten mukaisia. Hänen mukaansa palkankorotukset eivät myöskään ratkaise työvoimapulan juurisyitä.
– Oli työvoimapula tai ei, työn hinta ei voi ylittää työn tuottavuutta.
https://www.is.fi/taloussanomat/art-2000008284834.html
Huuskonen arvosteli haastattelussa päättäjiä hitaasta reagoinnista ja penäsi päätöksiä esimerkiksi kannustinloukkujen purkamiseen, ammatillisen koulutuksen kehittämiseen ja työperäisen maahanmuuton edistämiseen.
Palautteessa on ihmetelty, miksi yli sadan miljoonan euron liikevoiton takonut yhtiö ei houkuttele työtekijöitä maksamalla heille parempaa palkkaa.
Huuskonen vastaa esitettyyn kritiikkiin toteamalla Tokmannin palkkojen olevan työehtosopimusten mukaisia. Hänen mukaansa palkankorotukset eivät myöskään ratkaise työvoimapulan juurisyitä.
– Oli työvoimapula tai ei, työn hinta ei voi ylittää työn tuottavuutta.
Vastaukset 544
Vanhimmat
Taitaa olla palkanmaksu pula jos ei saa työntekijöitä 5000€ kuussa niin työntekijöitä tulee ikkunoista ja ovista?🤣😂👍
Sen jälkeen sinä valitat että tuotteet maksaa liikaa😁
Ei tarvi 5000e kuussa.
Riittäisi 2500e ja työntekijöitä riittäisi!
Tuotteiden hintoja ei tarvitse muuttaa (tosin Tokmanni on muutenkin kallimpi kuin esimerkiksi S-ryhmä), koska palkkalisä voidaan ottaa omistajien voitto-osuudesta. Joskus pitää kapitalistinkin nöyrtyä saadakseen firmansa pysymään toiminnassa, tai muuten joutuu itse suorittavaan työhön.
Suomessa+ei+saa,+koska+liitto+maksaa+paremmin+vervaroista+kuin+yritysten+tuotto+sallii+maksaa.
Etkö osaa lukea:
– Oli työvoimapula tai ei, työn hinta ei voi ylittää työn tuottavuutta.
Pakko sanoa et SRyhmä se vasta riistokapitalistinen organisaatio onkin. Vaikka henkilöstöedut kuulema onkin hyvät, niin kyllä aika paskalta työnantajalta kuulostaa. Hinnat ensin "halvaksi" ja nostetaan puolen vuoden kuluttua eurolla ylöspäin. Jostain se halpuutus revitään, ja minun logiikalla työntekijöiden selkänahasta siinä missä tuottajilta.
Vois sanoo muutakin kyseisen korporaation taustoista, mutta kyllä jokaikisen suomalaisen pitäs itte käydä lukemassa ihan yrityksen historiikkia niin avaisi silmiä ihan urakalla.
Ansiosidonnaisesta+menee+25%+veroa+ja+peruspäivärahastakin+20%
No eihän tokmannilla ylitäkkään.
Et ole siis perehtynyt miten työn tehokkuutta ja tuottavuutta voidaan nostaa muuten kuin palkkoja alentamalla ja selkänahasta repimällä. Tämä on se perinteinen luulo jota asiasta tietämättömät viljelee.
No mutta ilmankos Suomen työn tuottavuus takkuaa vaikka kuin hehkutetaan että menee taloudessa lujaa…
No siitähän se lähtee. Ihmisen pitäs toimia kuin orja markkinoilla myyty halvin orja lukuihin luottavan pomon edessä.
Ja teoriassa, päällisin puolin Suomella vienti vetääkin jos kuuntelee juttuja tarkalla korvalla. Mutta kyseessä on tosiaan pörssifirmat, joiden omistuspohja on mitä on ja työntekijät on mitä on.
Perusduunarista ne kaikki revitään kuten kautta historian. Kiitosta ei kuulu, ja ammutaan ennen eläkeikää.
Juuri näin.
Firman työvoimapula ei helpota suun avaamisella, lompsa siinä pitää avata.
Sellainen työ pitää lakkauttaa mistä ei pysty maksamaan 2300 € kk.
Ja kyllä, itseasiassa tunnen hyvinkin miten tehokkuus lasketaan sekä palvelusektorilla, että muutamalla muulla sektorilla.
Oletko itse perillä siitä, miten loppuviimeksi kaikki tuo tehokkuus tapahtuu?
Toki, yleisesti ajatellen, kaikilla palkkiojärjestelmillä voidaan nostaa tehokkuutta, mutta palveleeko se itse tarkoitustaan jos tarkoitus on menettänyt itsessään merkityksen? Yleensä paras nostattaja useissa asioissa on yhteishenki, ja hyvä ilmapiiri; toki suositusaikoja sun muita voidaan määrittää koska tahansa, mutta veikkaan, että lähtökohtaisesti kaikilla aloilla pätee sama kirjoittamaton sääntö; jostain se epätyytyväisyys syntyy. Loppuviimeksi työyhteisön (olipa se metallifirma, joku tuntematon kauppa, tai mikä tahansa pellepeloton -firma) tyytyväisyys on yhtä hyvä kuin firman yhteishenki. Alkuperäiseen aloittajaan peilaten, Tokmannin henki on sama kuin toimitusjohtajan julkinen mielipide - eli huano.
kuka helvetti tollaseen sikaporvari-firmaan haluaisi töiin?
Ja jos työn tuottavuus on niin heikko, että sillä ei voida maksaa sellaisia palkkoja, että saataisiin työntekijöitä, niin siinä tapauksessa firma on elinkelvoton ja voi panna pillit pussiin.
Tokmanni+myy+ruokaa+20%+halvemmalla+kuin+S-ryhmä.
Komppaan sinua, jos jengi puhaltaa yhteen hiileen, niin tulosta syntyy ja tyytyväisyys kasvaa.
Parilla tonnillakin saisi helposti. Tai vaikka maksaa tonnin että tulee pariksi viikoksi purkamaan kuormia ja mitä nyt keksiikään.
Näiden TES-palkka kuitenkin on jotain muutama tunti viikossa nollatuntisopparilla.
Ei kehumista kummassakaan Kiinan krääsää myy molemmat jopa tämä Prisma on oikein kunnostautunut tähän kiinalaiseen katso minkä vaanvalmistusmaata niin Kiina siellä lukee mikäli edes on on maa mainittu, ei paljon innosta.
Tokmanni oli ennen jopa hyvä mutta kun se myytiin näille rahoirusmarkkinoille nii ei muuta kuin paskaa ole sen jälkeen ollut ja työntekijät tuntuvat olevan harjoittelijan nimikkeellä ja vaihtuvat aina kun jakso loppuu, vakituisia muutama niin ettei paljon kannata vinkua mistään kotimaisesta ja työpaikoista.
Ei se mitään palkkaa olekaan vaan korvaus paikallaolosta ei siihen alle 2300,00 kannata muuta edes odottaa.
Varmaan kun viimeinen myyntipäivä kolkuttelee ovella.
Laittakaapa nyt faktaa paljonko on Tokmanni myyjän palkka ja työehdot.
Ilmeisesti vuorotyö .
Siis tehdään töitä myös. La su ja iltaisin pienillä lisäillä
Ei voi verrata säännölliseen päivätyön.
Loton päiväraha on vaan noin 6o porspalkasta miinus isommat verot ja sitähän saa vaan nykyään vuodesta puoleen yois koska oikeistopuolueen eduskunna äänesti sen leikkaamisen puolesta
Elikkä kiittäkää
Kokoomus keskusta vihreet ja Persut jotka ain haluu työläiseltä viedä
S ryhtyä mätää porkkanaa ja kurkku pullollaan .
Tokmannilla hinnat aina väärin tai ei hintaa ollenkaan
En käy kuin pakosta... Enää
Kokoomuksen ja ei n Halila Paikallinen sopiminen on
Ei kesälomaa kohta enää
Työnantaja määrää palkan joka huononee kokoajan koska tuomioita on
Ota tai jätä politiikka
Ei sunnuntai lisiä koska ei sunnuntai mitenkään erikoisempi päivä
Ja Tokmanni tekee tappiotako?
Itse 30v työelämässä olleena niin PALKKA on nro one loppu tulee omalla painollaan jos se on kunossa..sitoutuminen,ilmapiiri,omaalotteisuus ynm..Tämä on FAKTA
Riittää kun alkaa noudattamaan työehtosopimuksia ja lopettaa nollassopimukset, ja työaika rikkomukset.
Sitten nuoret hakevat tällasiin firmoihin, joissa huijataan esim. lisisdä. Usein jää sunnuntaikorvaukset sun muut maksamatta. Työvuorolistoja sutataan lyijykynällä. Mahdollisimman vaikeiksi ottaa selvää onko maksettu oikein. Sitten kun menet kyselemään erinäisiä ”palkanlaskijoita” levittelee vaan käsiä ei saa vastauksia vaikka kuinka kyselet. Nuoret eivät ylipäätään kaikki edes osaa kysyä tyytyvät vaan siihen, että kyllä ne on oikein ehkä. Olen kuullut vierestä kuitenkin jää suurin osa esim. lisistä maksamatta ym kuten eräässä ruotsinkielisessä vammaispalveluja tuottavassa yrityksessä. Tai sitten on heidän virheestä johtuen unohtunut maksaa vetoavat teknisiin onhelmiin ja vaikka mihin. Pitäisi korjata heti mutta selittävät, että palkka tulee sitten ensi kuussa. Ei niitä korjata heti vaikka kuinka selität, että menee asuntolainan lyhennys. Pitäishän palkka maksaa palkkapäivänä vaikka olis vaan 5e tai sitäkään? Kuka noita puljuja valvoo???
Ihme vuodatus. Ulistaan jostain hinnoittelusta, kun keskustelun aiheena ovat työntekijät.
Kuulemma ja kuulostaa. Hyvin on vahvalla pohjalla itku.
Tokmanni on kallein ruokakauppa Suomessa.
Mutta kun se firma ei pysy toiminnassa jos se ei tuota.
S-ryhmän palkat menevät aivan samoin yhtiön katteesta kuin Tokmannilla. Volyymi on suurempi, joten kuluja on helpompi upottaa tuotteiden hintoihin.
Mitä suurempi volyymi (mitä enempi tavaraa myytävänä) sitä vähemmän yrityksen kulurakenne vaikuttaa yksittäisen tuotteen hintoihin.
Aivan perus juttuja, joita jos ei tajua, on se merkki siitä, että on jo siirtynyt ideologialtaan kommunismin puolelle.
Ja piti siitä tai ei, niin valtaosa Suomalaisista haluaa ennemmin kommunismin kuin kapitalismin, mutta ei ole valmis kärsimään seuraamuksista.
Kaksi riviä jaksavat lukea, joten hyväkin selitys hukkuu kohinaan. Valitettavasti.
Sitten ei pidä ulista, jos ei saa työntekijöitä. Oma valinta, vaikka kuinka vihaisi kommunismia. Ulina ei auta, vaan pitää kääriä sitten hihat ja tehdä itse työt.
Ja samalla soffalle maksettava korvaus. Yksi lämmin ateria päivässä kunnallisessa kuppilassa. Alkaisi motivaatiota löytymään?
Tykkään sun kommentista
Fakta ja fakta. Jos olet vain rahan takia sitoutunut työnantajaasi ni aika ässä olet. Tänä päivänä ei kovin montaa sellaista tyyppiä ole, joka pelkän RAHAN (tämäkin on fakta) takia pysy samassa paikassa töissä. Jos itse saisin (ja tämäkin on fakta) semmoisen 5000-6000€ kuussa elikä pastori Luttisen matikalla 3500-4000€ kuussa niin ei olisi huolen häivää.
Kyllä se vaan niin on, että raha, se helpottaa elämistä, mutta ei ole tyytyväisyyden lähtökohta. Varsinkaan pienillä (1200-1400€/verojen jälkeen) palkoilla elävien (minäkin) yksinään velkojaan maksavien ihmisten keskuudessa. Eli kyllä meitä köyhyysrajan alla eläviä on hyvin paljon; voit huoletta kehua palkan motivoivalla vaikutuksella jos arvostat meitä tuhansia muita enemmän kun itseäsi.
Peace, love, sex, no drugs & no other fun parts
No, se on lukijan oma murhe onneksi. Ja hyvä jos joku kehtaa lukea ylipäänsä.
Sitten ihmisillä ei ole töitä. Eikä ole tokmannejakaan, monista muista palveluista puhumattakaan, jossa käydä ostoksilla.
Kukakohan tässä nyt ei ymmärrä kysynnän ja tarjonnan lakia? Luepa poika vähän vielä lisää siitä kapitalismista
Olipa+suoranaista+paskaa+taas+sinulta,+"liitto"+ei+voi+maksaa+enemmän+kuin+työnantaja,+koska+liitosta+saa+alle+60%+niistä+tuloista,+jotka+oli+ennen+työttömyyttä.
Työn tuottavuus Tokmannissa on mahtava, 100 miljoonaa tulosta teki, joten väitteet siitä, että työ ei ole tuottavaa, on pelkkää paskaa.
Veivät sitten nuokin meidänkin roskalavaryhmältä elannon huokasi Akka-Pekka bioastian vierestä.
Useimmissa Tokmanneissa ruokavalikoima olematon. Mutta, jos ihmisille riittää olematon, niin ei siinä mitään.
Aivan totta, palkat ja työehdot. Mikähän lienee työvoiman vaihtuvuus, se kertoo yleensä kaiken olennaisen. Nollatuntisopimukset ovat inhimillisestä näkökulmasta varsin surkea juttu.
Vähän sama juttu Rahikaisella.
Tavaroiden sijoittelu jotenkin sekavaa, mitään ei löydä, myymälävarastoihin eivät pidä paikkaansa. Paras tehdä Tokmanniostokset verkossa.
Ei+muuten+myy+20%+halvemmalla.+Kalliimpi+on
Suuryrittäjät+ja+sijoittajat+haluavat+maksimoida+tulonsa+työntekijöiden+kustannuksella.+Suomessa+ollaan+totuttu+400t+ihmisen+työvoimareserviin,+joka+on+mahdollistanut++surkeat+palkat+ja+työntekijöiden+epäinhimillisen+kohtelun.+Asiaa+ollaan+toki+parhaillaan+eduskunnan+siunauksella+korjaamassa,+eli+haalitaan+kaksin+käsin+halpatyövoimaa+EU:n+ulkopuolelta.+Tämän+seurauksena+veronmaksajat+pääsevät+maksamaan+osan+tämän+halpatyövoiman+toimeentuloista,+mm.+asumistukena.+Puhutaan+miljardeista+euroista+vuosittain.+Onko+tämän+vastustaminen+mielestäsi+kommunismia?
Huomattavasti enemmän veroa nustaa maataloustuki.
Suomessa vallitsee vieläkin markka-ajan johtamiskulttuuri, jossa odotetaan valtion huolehtivan työn tuottavuudesta ja yrityksen kilpailukyvystä.
Yhteishengellä ei laskuja makseta.
Jos ei ole työtekijöitä, niin työ ei tuota yhtään mitään. Jos maksaa liikaa, niin työn teettäminen ei kannata. Jos saa liian vähän palkkaa, niin työn tekemisellä ei pysty maksamaan elämistään. Onko ratkaisu tuoda ulkomailta halpatyövoimaa, jonka eläminen kustannetaan verovaroista, jotka työnantaja maksaa voitostaan?
Ainoastaan rahan takia käyn töissä.Ja se on Fakta ja mielestäni kaikilla pitäisi olla palkka millä edes elää kaikilla ei ole.
Älä nyt jaksa sekoilla. Tokmanni on tuottanut voittoa ämpärikaupalla
Jos ei ole riistomannin kauppaa, menee ihmiset johonkin muuhun kauppaan. Ja hei, siellä on ihmisille töitä.
Tässä tapauksessa liiketoiminta on se tuottava. Toki siihen tarvitaan työntekijöitä jotta se liiketoiminta onnistuu. Työ on vain väline.
Mminullle myös väline ansaita rahaa, mahdollisimman helpolla, mahdollisimman paljon on tavoite.
valkonen lahtariväki kuuluu kuopan reunalle?
Työnhinta ja tuottavuus ..puhuu, varmaan idiootti, jonka tilipussiin kolahtaa olemalla idiootti reilu 3tonnia puhtaana käteen SORSIMALLA MUITA...
👍😅
Halpatyövoimasta on aina pula.
En valita. Jos maksaa liikaa; en osta.
Tässä sepustuksessa ei ollut mitään logiikkaa. Liittojen ja siis tietysti valtion maksamissa ansiosidonnaisissa päivärahoissa on sellainen leikkuri, että jos et ole korkeakoulutettu tai saa korkeakoulutetun palkkaa, niin normaali myymälähenkilön palkka jo kannattaa. Tosin silloin pitää tehdä se noin 40h/viikko. Kyse ei siis ole rahasta.
Miten perustelet tämän lausumasi?
Juuri näin. Kyse on siitä kannustin asiasta. Ero on suhteellisen pieni ja sen voi säästää normi kansalainen vähentämällä kuluja. Sitten kun putoo nollille, niin on pakko tehdä jotain. Eli ns. amerikan malli. Tähän pitäisi pystyä puuttumaan hyvissä ajoin, että kierre ei lähde alaspäin.Siksi olisi tärkeää oppia myös se USA: sta että siellä ponnistellaan etenemiseen. Tosin siellä ei ole niin jäykkiä rakenteita esim. koulutuksen suhteen. Miettikää.
No tuskin kuitenkaan. Periaatteessa työntekijän pitää hinnoitella itsensä tai siis työpanoksensa. Jos olet hyvä työntekijä ja työnantaja katsoo että OK. Maksetaan, niin eikö asia ole kunnossa. Jos taas olet työntekijä, joka tuottaa työnantajalle tappioita, niin eikö ole ymmärrettävää että työnantaja ei mielellään maksa korkeaa palkkaa?
Niin. Voihan siitä tulla ongelmia firmallekin, jos ei ole työvoimaa.
Olen vähän samaa mieltä. Firman imagoon kärsinyt.
Tämähän se oikea ongelma varmaan onkin. Muutaman tunnin teetäminen muilla kuin opiskelijoilla rai vuokrafirmoilla on kyseenalaista. Ja opiskelijoita tarkoitan siinä mielessä että monillekin sopiitehdä vain muutamia tunteja viikossa.
Kannattaisko opetella hoitamaan raha-asiansa oikein? Jos satasen siirtyminen seuraavaan tiliin vaikeuttaa lainanmaksua, niin ehkä sitä lainaa ei olisi pitänyt ottaa alunperinkään.
Asuntolainan ottaminen jollain sudaniluokan tuloilla kertoo vain vähäisestä älystä.
Työaika on työaikalaissa säädetty. Aluehallintovirastoon ja työsuojelupiiriin ilmoitus.
Ilmoitus työsuojelupiiriin ja aluehallintovirastoon. Ymmärtäkää; kun teette ilmoituksen virkamiehille, niin heidän on lakien mukaan pakko tutkia asia. Se eiole mikään yleinen valituskanava, koska siitä lähtee viralliset prosessit käyntiin ja asioilla pitää olla todistettavuutta ja dokumentteja. Asia voi edetä oikeusasteisiin, jolloin asiat selvitään oikeusperiaatteiden mukaisesti.
Se on totta että Suomessa nämä muutamat ketjut saavat ostohintoja painettua alas valtavalla volyymilla. Ei kai sille voi mitään. Kilpailuvirasto ei ainakaan toistaiseksi ole
todennut vapaan kilpailun vastaista toimintaa. Tästä tilanteesta voisi johtaa: näissä tietyissä liikkeissä on ostotoiminta onnistunut saamaan eriä Eu: sta halvalla. Näitä eriä voidaan markkinoida erikoistarjouksissa. Hyvä niin. Kysymys onkin että mistä kate saadaan koko liiketoimintaan..?.
Jos noin teki tulosta. On mielenkiintoista. Tästä voisi aloittaa oman langan. En usko. Pitää tarkistaa.
Sama koskee työntekijöitä. Kannattaa valita työ, jossa palkka ja työn vaativuus kohtaa. Voi voi, jos Tokmanni on huonosti johdettu, eikä kannata.
Jep, Tokmannin myymälät on järestään huonosti hoidettu ja hintapuutteet ja virheet yleisiä. Eipä tule enää paljon käytyä.
Yleensä ensin laitetaan yritys toimimaan ja sitten nostetaan voittoa jos yritys pystyy toimimaan voitollisesti
Nykyään yritysten pitää heti tuottaa jo investointi aiheesta jotta olis kantavaa.
Mitkään muut kuin monopoli yritykset eivät voi hinnoitella tuotteitaan niin että voittoa syntyy aina
Esim
Sähkö ja vesi yhtiöt voivat tuottaa voittoa vaikka investoidaan koska on monopoli
Tokmannilla ei tajuta että voittoa syntyy vaan hyvän liiketoiminnaksi jäljiltä
Kaupan iltalisä on klo 18 jälkeen 4, 09€ tunnille ja lauantaisin klo 13 jälkeen 5,34€/h. Ei ne ihan huonot ole.
Juuri+niin.Omistajille+ei+riitä+mikään,kasvua+odotetaan+8%+vuodessa.....Niin+ja+palkkaa+alemmaksi.+Erotuksen+vuokra+ym+menoista.+maksaa+yhteiskunta+adumistukien+ym.muodossa+kun+palkka+on+niin+pieni+ettei+riitä+pakollisiin+asioihin.
Tokmannilla on hinnat miten sattuu järjestys huono käytävät ei mahdu kunnolla kulkee!! Sotkuinen tunnelma!!!. Parannettavaa kyllä vähempi enemmän!!!.
Toimitusjohtaja saa kauheet hillot tolla logiikalla.
Säästyy aikaa jollei tarvi käydä ostoksilla.
Joo ei tietenkään voi mutta pelivaraa on jos optioita voi jakaa 100 miljoonaa vuodessa!
Kaikki selitykset että ei voida maksaa on palkkää ahneutta mitä yritetään piilotella ja samalla syyllistää duunaria kaikin keinoin.
Kumma että suorittavan työn hommista ennen maksettiin kohtuullista palkkaa ja mitä vaikeammat oli olosuhteet niin sitä enemmin maksettiin että väki pysyisi työpaikalla eikä lähtisi muualle töhin, nyt on päinvastoin vittuillaan vielä päälle.
En yhtään ihmettele ettei kukaan oman arvonsa tunteva ihminen ryhdy riistäjän pelinappulaksi mitättömällä palkalla.
Kaupan-ala on työpaikkana osa-aikatyötä jossa ei monikaan tee 8tunnin työpäiviä 40 tuntia viikossa.
Kaupassa työt monesti osa-aikaisia, koska kuormien purkuun ei mene 8 tuntia ja jokapäivä ei ole lastinpurkua/ hyllyttämistä suuremmissa määrin.
Kk palkka ei voi siis nousta 2000€ tuntumaan saati yli.
Kyllä ne kaupantyöt on tehtävä siltäosin mitä on tehtävä eli ei kauppoja voi lakkauttaa siitä syystä että palkka on alle 2300€/kk
Toisaalta kun hakee lisätöitä toisaalta voi päästä jo 3000€/kk...
Orpo inttää taas halpatyövoimaa
Kokoomuksen Orpo perää työperäisen maahanmuuton helpottamista Ylellä
"Oppositiopuolue kokoomus haluaa helpottaa työperäistä maahanmuuttoa."
https://www.is.fi/politiikka/art-2000008289128.html
Ja peruspalkka tietty alle 10€ 🥱
"Kannattaa valita työ, jossa palkka ja työn vaativuus kohtaa."
Harvapa Suomenmaassa VALITSEE työnsä. Kyllä useimmat, koulutetutkin, joutuvat tyytymään siihen mitä sattuvat saamaan.
Vaikka olisi kuinka hyvä yhteishenki ellei ole edellytyksiäkään tehokkuuden tai tuottavuuden nostoon niin ei siinä palkkiojärjestelmätkään auta.
Nämä kaikki lähtee hyvästä johdosta.
Syntyykö lisää liksaa kans vai ainoastaan omistajille hyvä mieli kun orjat puhaltaa yhteen hiileen😂
Kyllä töitä on mutta ei osaajia esim metallialall on olut töitä jatkuvasti itsekkin olin 16v 65 vuoteen töissä metallialala ei olisi laskenaat eläkkeellekkään jos ei olisitullut sairautta.
Nyt valitetaan kun ei saada tekijöitä kaikki hakeutuu hienoihin töihin nyt asenne on muuttumassa ammttiopetustakin aletaan arvostamaan ennkui köyhtyvä valtio on konkurssissa,
Ei S-ryhmässä mitään ylimääräistä makseta. Nehän tuhlaa kaikki asiakasomistajien rahat ja kyykyttää asiakasomistajia työntekijöitä tai ne luulee että ne maksaa niin hyvin että pärjäävät 10-20 tt/vko sopimuksilla 😀
Ne lisät ei paljon lämmitä jos viikkotunnit 15h/Vko. Yleinen tuntimäärä esim. eläintarvike liikkeissä. Katsokaas kun pitää tuntimäärät alhaalla ei kerry tyly vapaita, ei yksinkertaisesti pysty pitämään lakisääteisiä lomia. Aikanaan itse vaihdoin kaupan alalta metalliteollisuuteen, sai enemmän 2 viikossa kuin kaupassa kuukaudessa. Ja eikä tartte mielistellä paskantärkeitä piipittäviä kaiken tietäviä asiakkaita.
Työ hinta ei ylitä tuottavuutta jos firma tekee yli 100 miljoonaa voittoa. Jokaisen firman tavoitteena on tietenkin voiton tekeminen. Oli vaan aika hölmö kommentti tältä johtoportaan jäseneltä.
ja hinnat nousivat kun robin hoodin ostivat puuilo ja rajamarket jo parempia...
eipä viitsi olla tollasen johtajan palkanmaksaja, rajamarkettiin käy tie ensikerralla...
Orpo voi itse mennä herra tokmannia auttamaan...
Työn tuottavuuden mittaaminen palvelualoilla on erittäin vaikeaa. Olisi mielenkiintoista tietää, millä Tokamanni sitä mittaa. Oikeudenmukaista olisi suhteuttaaa palkat firman nettotulokseen tai osingonjakoon. Suomessaha toimi jonkin aikaa systeemi (joissain firmoissa), joissa annettiin edes jouluraha duunareille vuoden tuloksen perusteella. Juhanexer Sipilenkan hallituskaudella tämä harvinaistui, muun duunarikurjistamisen ohella.
Kyllä kommunismi on uponnut tälle kirjittajalle perseeseen asti. Sieltä tulee tekstikin.
No+kaikkea+mahtuu+joukkoon.+Minä+maksan+työntekijöille+edes+pienen+joulurahan+vaikka+omistani,+niiden+varassahan+minäkin+viime+kädessä+elän.+Lama-aikina+yritin+viimeiseen+asti+välttää+lomautuksia+ja+irtisanomisia+(0+kpl).+Palkkoja+maksan+10-20+%+yli+TES:n+ja+urakoitakin+yritän+katsoa.+Hyvistä+työntekijöistä+kannattaa+pitää+kiinni!++Pieni+metallilan+verstas,+alihankintaa+etupäässä,+muutama+laadukas+oma+tuote.+Sipilä+&+co+voivat+panua+sinne,+mistä+ovat+syntyneetkin.
Eikö näitä kommunistien märkiä päiväunia voisi moderaattorit välillä siivoilla?
Tokmanni ei varmasti myy halvemmalla kuin s-market. Olen itse ollut hintatutkijana.
Samaa mieltä,että alle 2300€ palkkaa maksavat"niin sanotut työnantajat",Ulkoistavat halpatyövoimansa elinkustannukset toisille veronmaksajille.Ala arvoisen törkeää,röyhkeää käytöstä näiltä pukukeikareilta.Oikeita töitä ei voi tehdä puku päällä limpastelemalla ja huuhtelemalla törkeyksiä työntekijöistään.
Siis kaikki puhtaanapito ja ruoka huoltotyöt pitää lopettaa
Ilman näitä "sikaporvari-firmoja"teillä vasemmistolaisilla tuskin olisi mitään töitä kun ette ymmärrä kansantaloudesta mitään.
Tutustu, voit yllättyä positiivisesti 😼
Ei kukaan varmaan sinua pakota joten don't worry😁
Ja siitä on pula koska:
- Asumistuki
- Työttömyysturva
- Toimeentulotuki
Ovat kolmen kopla, joka tekee työnteosta kannattamatonta.
Asumistuki on vielä se piru, joka tekee asumisesta kallista...
En tarkoita, että nuo kaikki pitäisi lopettaa. Mutta asumistuen lopettaminen olisi hyvin terveellinen teko sekä asumisen hinnalle, että työn houkuttelevuuden lisäämiseen. Myös toimeentulotuen pitäisi olla vain tilapäinen tuki hätätilanteeseen, eikä työttömyyskorvauksen päälle maksettava laskurista tuleva automaatti.
Työehtosopimukset on niin mennyttä.
KÄSITTÄÄKSENI TOKMANNI ON FASISTI-satanismia harrastava natsipulju, jonne en kehoittaisi ketään edes menemään lähellekään- ja olen ohjeistanut kaikki tuntemani henkilöt karttamaan moista paikkaa ja sen yhteistyö-firmoja.
Ei Tokmanni itseään ruokakauppana ole mainostanutkaan. Joten....,
Asia selvä.
Ja sen takia Marinin ja koko sinipunahallituksen on päästettävä koko maailma Suomen hyvinvointia jakamaan onhan se rikas maa. Asia, jota suomalaiset eivät ole saaneet kokea.
mulla jää käteen about 800 ja 700 menee asumiseen.
Odota+vielä+vähän,+kun+porvarit+leikkaavat+viimeistä+rahaa+koulutuksesta,+niin+kyllä+kouluttamattomia+orjia+löytyy…+porvareiden+päätavoite+onkin+kaikki+rahat+itselleen+ja+orjat+tekevät+kaikki+työt.+Valitettavasti+orjien+keskellä+on+noin+20%+porukkaa,+joka+uskoo,+että+niistäkin+joskus+tulee+juuri+se+piiskaaja.+Niille+voin+sanoa+ettei+vain+tule.
Totta puhut. Jos ei pysty maksamaan, niin paskahan on liikeidea.
Miten pääsee päivärahoille, joista saa aina enemmän kuin palkasta? Mulle kans!
Sepä se, kun monellekaan toiminnolle ei lasketa tuottoa olevan, saati arvosteta, (siivous, infra, logistiikka tms.) mutta auta armias kun niissä tulee ongelmia, puutteita niin mikä itku alkaa
100 miljoonaa voittoa vuodessa? Entä jos voitto-osuus olisi pienempi ja tyytyväiset työntekijät?
Eihän tokmannillekaan kelpaa pienempi tulos mutta työntekijöille pitäisi kelvata?
Tuskin missään työpaikassa toimii työehtosopimuksen mukainen palkka, itsekin saan reilusti yli sen enkä edes suostuisi vähempään kuin nyt on.
Tokmannin "ruoka"on eurolla keksipaketteja.
Postissakin nyt Liedossa 70 uuden vuokratyöläisen haku päällä... tulijoita on tiedossa ovista ja ikkunoista, kuulemma mitä esimiehet sanoo... silti jatkuvaa ylityötä niille jotka haluavat reuhata töissä, siinäpä haluavat. Ei taida ihan ovista ja ikkunoista olla vuokratyöntekijöitä tulemassa paskahommaan huonolla palkalla...
Mikä on liiton päiväraha?? Liitot ei maksa kun lakkoavustuksia. Ansiosidonnaisen maksaa jokainen työssä käyvä työttömyysvakuutusmaksuna. Nämä rahat jaetaan sitten työttömyyskassojen kautta ansiosidonnaiseen päivärahaan oikeutetuille. Liitto ei ole työttömyyskassa. Toki liitoilla voi olla työttömyyskassoja mutta työttömyyskassa ei ole liitto. Tämä olisi jokaisen kansalaisen syytä ymmärtää. Varsinkin ennen kun talousasioita kommentoi.
Tokmanni tarjoaaa mollin sivujen mukaan 15/vko kaupan alan tessillä. Jokaienn tokmannilla aloittaa työurasta riippuen, harjoittelijan tes-sopimuksella eka vuodella. 8.09€/h . Jonka jälkeen se nousee eurolla ba kolmen jälkeen 1e/h. Lisäksi työsooimuksen mukaan ei saa henkilö työskennellä ilman Tokmannin lupaa missäään.
Jos+ooot+inexllä,+pääset+osteleee+ruokaa+oikeesti+-25%+havelmmalla.+Nykyinen+transvallilta+saa+tyhjää+käteen.+S+yhtymän+vakutuiset+tuöntekijät,+riippuen+toimipaikasta:+
Domino maksaa tokmannissa melkeee nelosen, kun prisman kassa sanoo 2.30€ Ja sjampoo merkki V05 maksaa prismassa 1.80€ tokmannissa 2.10
Etkö osaa lukea ?
Mitä vittua sotket taas ay:n ja hallituksen tähän asiaan jos ei ole tietoa niin pitää turpansa kiinni!
Just, rahaa tulee ovista ja ikkunoista.
Siihen rahaan ei kannata ylimäärisiä liikkeitä tehdä.
On tultu jo aikaa sitten siihen pisteeseen et työntekijöistä on otettu jo kaikki mahdollinen irti. Seuraava liike onkin yleislakko, palkankororukset ja työolojen sekä työilmapiirin parantaminen
Jos Jos Jos...
Jos työn tuottavuus alittaa sen hinnan, markkinataloudessa sellainen toimija lopettaa toimintansa tai menee konkurssiin.
Jos Tokmanni ta Hesburger ei voi toimia kannattavasti maksamalla tarvittavaa palkkaa, eikä voi myydä tuotteitaan markkinan hyväksymällä hintatasolla, jota ei tarvitse tukea yhteiskunnan verovaroista toimeentulotukena, asumistukena tai muuten, se tulisi vetää johtopäätökset: lopettaa toimintansa tai näyttää todellinen kannattavuutensa. Työntekijän saama asumistuki tai muu tuki on tukea yritykselle .
Mutta jos on ikää yli 40 v, ei ole kysyntää.
Milloin olet nähnyt kaupan työntekijän joka on 40...50 tai 60 v.???
Ei ainakaan pääkaupunkiseudulla. Ei vuosiin. Ei ainakaan Tokmannilla, Clas Ohlssonilla, Hesburgerilla...ehkä K-Marketissa (omistaja perhettä tai ilmainen tukityöllistetty, ikänsä vuoksi tai maahan muuttaja).
Työvoimapula on halvoista alle 35 v, mielellään valkoihoista.
Siinä lakkaa moni kunnalla ja kaupungilla työpaikka.
”Tokmannin henki” siitäkö se kiikastaakin?
Luulin, että palkat on niin huonot...vai kumpikin?
Voi hyvin olla.
Jos hintoja ei voi nostaa, palkkoja ei myöskään, koska tulee kannattamattomaksi, jos nostaa silloin tulee konkurssi....
Pitäisikö Tokmannin lopettaa tuo itku tai pistää pilli pussiin?? Lopettaa huono busines?
Tokmanni+ja+moni+muu+nauttii+sosialismiin/kommunismiin+kuuluvista+tukiaisista,+kun+työntekijän+palkkaa+tuetaan+valtion+taholta+palkkatukena.+asumistukina+työntekijöille,+
No sitten tokmannin johtaja turpa kiinni ja kanna itse tavarasi, ei se sen kummempaa ole.
Elämä on valintoja.Jos maksat, sinun puolestasi tehdään hommia.Jos et maksa, teet ne sitten itse.
Naukumalla halpatyövoimaa ulkomailta asiat ei korjaannu eikä pidäkään.alipalkatun asumiset jne maksaa sitten yhteiskunta verovaroista eli me, veronmaksajat.
Paskamannin tilalle tulee uusi manni, tok, tai mikä vaan manni, ja siellä voi käydä ostoksilla ja saa työpaikankin.
Jos tokmannille ei sovi palkanmaksu, menkööt konkurssiin.Tilalle vaikka ulkomailta uusi pulju joka maksaa palkan.Ulkomailtahan se tokfukmannikin haluaisi orjia mutta kun se ei nyt vetele.
Tokmannin johtajalla ei ole pienintäkään aikomusta millään tavalla pienentää omaa palkkaansa vaan kyse on siitä että johtaja haluaisi kehitysmaista työvoimaa joille voisi maksaa pienintä mahdollista palkkaa ja jotka hakisivat palkkaan jatketta veronmaksajilta sosiaalista.
Hyvä kun muutkin on se jo huomannut! Välillä tuntuu että tarkoituksella. Ja tarjoukset aina loppuneet jo ensimmäisenä päivänä.
Onko työ täysipäiväistä ja mahdollisesti vuokratyöfirman kautta? Jos työtä on tarjolla satunnaisesti huonolla palkalla, on alalla kuin alalla vaikea saada työntekijää.
Juuri näin.
Ottakaa se rekkakuski siitä Mr. Tokmanni-mainoksesta myymälään töihin.
Kukas ne Tokmannen romut Tokmannin sitten kuskaa?
Se on ammatiltaan näyttelijä.
Siinä olet kyllä harvinaisen oikeassa. Takavuosilta ku kattelee Salattujen Elimien elämää ni siellä se piipahtaa siinä missä Uudessa (Wanhassa) Päivässäkin. Loppuviimeksi paras rooli sille taitaa olla se Tokmannen kuskina leikkiminen.
Olitpa sä fiksu....mainoksessa näyttelijä.
Se vois näytellä myyjää
Mieluummin ei, en ole härskimmän näköistä sälliä nähnyt.
Höpöhöpö, sehän on sisäänostaja, kuski ja liikenero! Mr S.Tokmanni
Hyvä idea, taitaa Tokmannin rahat mennä mainontaan.. 😂
Tokmanni toimii samoin qsikaitaan kohtaan
Luvataan halpaa kassa kuitenkin veloita aina tuplasti
Hinnat aina toiset kuin luvataan.en käy enää
Ei jaksa ain selvitellä
Sama juttu, vituttaa, kun yrittävät aina kusettaa köyhän rahaa, kun hinnat ovat väärin.
😁🤣🥕👍🌵💦
Sekin on kaikki feikkiä
Kyllä ne etsii vuokratyöfirmojen kauttakin, läheinen jakso olla 3kk ja sit riitti. Palkka oli hyvä mutta työ ilmapiiri näiden vakkari työn tekijöiden keskuudessa kauhea. Ensin oltiin ystävällisiä ja sit se alko viikon jälkeen. Ei olis saanut pitää edes 15min taukoja tai syödä. Naureskelua ja sättimistä kun ei jotain heti osannut tai tyyliin viikkoon oppinut. Ja kaikki niiden omat työt viskattiin vasta tulleelle ja sitten valitettaan seuraavana päivänä kun joku on väärin hyllyssä. Eivät osaa olla ystävällisiä. Ei muissa kauppa ketjuissa noin kohdella. Kokemusta K- supermarketista ja oikein positiivinen mieli jäänyt siellä työskennellessä.Itse kiertänyt kaukaa kyseisen työ paikan. 🙄
Olisikohan ollut yksittäistapaus ?
Toimari? Hänellähän näyttää olevan paljon aikaa ja liian hyvin palkattu. Eikö sillä voisi korvata työvpiman? Palkanhan hän on saanutkin
Eivainen elämisen ja asumisen kustannuksia on laskettava Suomessa tai me menemme tuotapikaa konkkaan koko maa?🤔🤨🙄
Josta seuraa sijoitusyhtiöiden ja pankkien kaatuminen.
Kyllä te halpuuttamisella rikastumiseen uskovat idiootit olette sitten hauskoja. Yksikään maa ei vielä koskaan ole rikastunut laskemalla hinta- ja palkkatasoaan. Saksa on ainoa, joka on onnistunut menetymään hidastamalla jonkinverran hintatason nousua, silloin aikana kun inflaatio eteni omissa valuutoissaan olleissa naapurimaissa.
Kallis hinta on tässä maassa malsettu "länsimaisesta" imagosta. Ja lisää ilmeisesti vielä maksetaan.
Eiköhän tämä maa ole jo konkurssikypsä jokusen vuoden ollut. Mietitäänpä keiden persnahasta se eläminen on eduskuntaan ja valtioneuvoston revitty?
Iso osa yrityksistä on ties minkä huuhaainnasen omistamaa ulkomaille rekisteröityä sontaa tai tiettyjen henkilöiden omistamaa massaa. Ja tuskin niiden valta perustuu näin (korona)maailmassakaan mihinkään hyvinvoinnin edistämiseen?
Maista en tiedä mutta sinulle tiedoksi että jos yritys tekee asioita fiksusti niin se pystyy laskemaan tuotteiden hintoja samalla kun nostaa palkkoja. Mutta tämähän on meillä Suomessa aivan käsittämään yhtälö.
Kyllä maksetaan kovaa hintaa niin kauan kuin henki pihisee leikatulla eläkkeellä ja nousevilla veroilla juoudui tekemään töitä koko ajan huononevalla palkalla ja koko ajan piti opetella uusia asioita . johtajat oli yhä hölmömpiä jäsenkirjalla pätevöityneet. Tällä menolla suomi on konkurssissa parin vuoden jälkeen kun tekijät loppuu ja me eläkeläiset ei enään lisäännytä. Tunnen monta yritystä ja olen kuullut mitä siellä ajatellaan.
Pitäähän kapitalistin tienata ensin saa asunnolta huippuhintas ja sitten vielä kustannusta mamut vernmakssjillajs ja lopuksi nostaa 2oo miljrdii yritystukee ja maataloustuet päälle
Ja sinä maksaa koko lystuåin etkä saa edes siikaa terveyskeskukseen
Sulla on hyviä pointteja mutta opettele nyt jumalauta kirjoittamaan! Vai päihdeongelmako on taustalla kun ei sormet osu oikeaan?
Itse tarkistan aina tekstin ennen lähettämistä. Se on huomaavaisuutta lukijoita kohtaan. Ja menee se kommenttikin taatusti paremmin perille!
Management by perkeleelle palkkojen nosto on vieras työkalu.
Tokmanni avustakoon työntekijöitä muutossa työn perässä niille paikkakunnille missä Tokmanni tarvitsee lisää työntekijöitä.
Ensin omistajille ja sitten vasta työntekijöille, jos jotakin jää. Haussa ovat etusijalla veronmaksajien kustantamat osaajat.
Näin se on. Persut sanoi, että jos tokmannikin maksaa 3100e/kk, niin työvoiman tarvetta ei enään ole missään ja halpatyövoimalle sama palkka tai pysyköön rajan toisella puolen, jos ei työ käy ja kustanna itse elämistään. jtk
Enää-sanan perään ei laiteta n-kirjainta.
Joka sanoo enään, sitä lyödään nenään
Eikös pisnes tehdä toisin päin ensin myydään ja siten toivotaan että saadaan voittoo
Vain monopoli asemassa olevat voivat määrätä hintansytsnss itse
Esim sähköyhtiön ja vesilaitos jäte laitos
Niin kai
Kyllä laitetaannnnnnn
Varmasti saa työntekijöitä jos työehdot kohdallaan. Esimerkiksi palkka selllainen jolla tulee kohtuullisesti toimeen. Tuollainen avautuminen kertoo jos sen Suomeksi kääntää että pula orjista.
Näin se on nähtävä.
Onhan täällä. Työtätekevistä.
Tokmannin palkat ovat suorastaan alaarvoiset.
Miten voi olla, omistaja on kuitenkin kaikkien persujen, noiden työväkeä ilman sosialismia edustavien, sankari ja sananvapauden soihdunkantaja juutalaisvastaisine kirjoituksineen.
Sekoitatko Kärkkäiseen?
Tämä Huuskonen puhuu paskaa. Lidl on ratkaisut työvoimapulan , maksamalla työehtosopimusta parempaa palkkaa työntekijöilleen.
Hyvä👍
Just näin
Oliko se 100 euroa pääkaupunkiseudulla ja joku 60 euroa muualla kuukaudessa.
Suomessa ei ole lakiin perustuvaa minimipalkkaa, vasn TES määrää minimit. Toki työnantaja voi yrittää rimpuilla maksamalla vain minimin, mutta silloin hän jättää parhaat tekijät niille firmoille, joilla on halua maksaa edes vähän yli minimin.
Paikallisen tokmannin henkilökunta on pääosin murtaen suomea puhuvia mammoja. Mahtavatko saada edes TES minimipalkkaa.
Jos firmalla on varaa mennä pörssiin niin on varaa varmaan maksaa kunnon palkkaakin?
Pörssiin meno on kallista.
Tokmannin täytyy keksiä joku hyvä ja konkreettinen keino erottautua muista, jos se ei voi nostaa palkkoja.
Jakaako osinkoja joka kuukausi orjapalkan lisäksi, ilmaisen asunnon vai tekeekö johtajakin samalla palkalla, kun on myyjien johtaja, ei sen kummallisempi vai meneekö kaikki ylimääräinen osakkeenomistajien salkkuun ja johtajan omaan osakesalkkuun?Nyt on huonot ajat tulossa,palkat on pienet ja niillä tuloilla ei kulutusjuhliin osallistuta, mitä tokmannikin maksaa? Nyt johtajaa tinkii palkastaan, vähempikin riittää yhdelle ihmiselle ja antaa sen myyjille. Nyt on jokaisella koronavelkaa, luottokorttivelkaa ja asuntovelkaa niin paljon ja jokaisella rihkamaa asunnot täynnä, ettei kellään ole edes 20e rahana taskussa. Kaikki on perse aukisia, katsellaan vain, mutta ei osteta, kuin ruokaa. Millä luulette joulun maksavanne, kun kesälomavelkaakin on vielä? jtk
Monikaan työtön ei halua lähteä töihin menee tuet
Tuet ja palkat, mutta jos on epävarma työ tuloistaan kk, niin se on piinaa työntekijälle.
Joka saakelin ihiminen varmasti haluaa jatkuvuutta, ja tiedon siitä , että elintaso on vakaalla pohjalla ja säännöllistä.
Meilläkin maksettiin koko henkilöstölle tulospalkausts niin kaikki tyytyväisiä
Johto kuitenkin luopui siistiä tarpeettomana vähin äänin
Muistan eräässä kalustefirmassa maksettiin vain osalle bonuksia
"Monikaan työtön ei halua lähteä töihin menee tuet"
Mistä tiedät?
Oletko taas niellyt kaiken,
mitä Kokoomusnuoret satuilevat?
Epävarma työ voi suistaa talouden raiteiltaan.
Jos haluaa motivoituneita työntekijöitä, pitää maksaa enemmän kuin TES säälipalkka. Koska palkan ja rahan takia ihmiset käy töissä.
Jos työpaikalla on ikävä tunnelma, ei siellä viihdy he joilla on mahdollisuus vaihtaa parempaan paikkaan. Yleensä surkea johtaminen on näiden ongelmien takana. Ja sitä nämä itseään täynnä olevat johtajat ei ymmärrä.
Palkanmaksuhalua ei löydy, siksi kukaan ei halua työhön.
Typerästi sanottu, ettei työn hinta voi ylittää työn tuottavuutta. Kertoo vain tyhmästä johtajasta. Ei pakkauksien purkajien ja hyllyttäjien yksittäistä tuottavuutta pysty mittaamaan.
Huuskosen tuottavuus taas on mitattavissa, hän aiheuttaa liikevoiton supistumista, koska ei osaa palkata henkilökuntaa, jotta saataisiin tavarat myyntiin. Potkut hänelle olisi paras ratkaisu.
Ensin monoa perseelle ja sitten päähän...surkeaa johtamista kun taseita katsoo..
Ja vika ei voi olla siinä, että Tokmanni haluaa ihmiset töihin minimipalkalla ja 0-tuntisopimuksella.
SAK:n juristi totesi TV-keskustelussa hyvin: jos työtön on mieluummin Länsi-Euroopan alhaisimman sosiaaliturvan varassa kuin ottaa työn vastaan, niin voitaisiin miettiä onko siinä työssäkin ehkä jotain vikaa.
Länsi Euroopan? Mistä maasta nyt puhut. Suomi ei ole nyt eikä koskaan ollut länsi Euroopan maa.
Hyvin lähellä venäläistä työkulttuuria tämän maan touhu.
Pörssiyhtiölle on tärkeintä maksaa osinkoja.
Stockmann maksoi kaikkien aikojen suurimmat osingot juuri kun firma oli menossa selvitystilaan.
Nordea kehui juuri maksavansa kaikkien aikojen osingot, ja hupsis, seuraavana viikonloppuna kupattiin perusasiakkaiden ruokarahat.
Hyvin menee.
Perusasiakkaat tuo vain hietaa hienoihin maisemakonttuureihin ei niillä kuulu mitään rahaa ollakaan
Miksi mennä tokmanniin kun voi ostaa rihkamansa kiinasta suoraan monta kertaa halvemmalla?
Kiinasta ei saa koffia.
Eikä Hartwallin eikä Olvia. Saati lonkeroa.
Nyt on hyvä alkaa täysin raittiiksi raitista ilmaa
Miksi idiootti ei automatisoi? Ai niin, Suomen hi-tech-teollisuudesta puuttuu 130 000 maisteria.
Tokmannin työntekijät ovat lähes kaikki mamuja,ja erittäin paljon vaihtuu työntekijät.
Aina on kassoilla ruuhkaa, vaikkei asiakkaita edes montaa.
Alennukset on usein huijausta ja tavarat lopussa.
Siellä voi olla jokin sisäinen italialainen hidastuslakko meneillään kaiken aikaa eikä johtajat tiedä mitään
Miten Huuskosen oma palkka?
Onkohan siinä ilmaa kykyihin nähden?
Markkinatalouden toiminta on metkaa.
Kun sahatavarasta on pulaa ja markkinoilla kysyntää, niin sahatavaran hinta nousee.
Kun työntekijöistä on pulaa ja markkinoilla kysyntää, niin nousee vain hirveä poru eikä työn hinta eli palkka.
Näin on puhut vähän mutta asiaa
kapitalismi ei toimi Suomessa elämme jälkineuvostoliittolaista vuorineuvosten aikaa jossa vain vuorineuvoksille maksettiin kunnon palkkoja
Kannattaisi kehittää toimintaa jos ei kannata tai vaikka laittaa pillit pussiin. Kuolleen hevosen piiskaamisesta ei ole hyötyä.
kuolleesta hevosesta saa vielä kintasnahkat
Juuri+syy+on+että+liiton+päivarahoila+tienaa+paremmin,+ja+on+vapaa+tekemään+omakoti+taloja,+tai+keräämään+myyntiin+puolukoita+ja+korjaamaan+pimeästi+autoja+tallissaan.
On merkillistä kuinka on unohdettu kuinka on saatu aikaan kesälomat/rahat, 5 päiväinen työviikko, pekkaspäivät kompensoivat aikoinaan korotuksia kun työnantaja puoli ei halunnut maksaa suoraan palkkoihin lisää. Nämä vain muutamia mitä liitot on saanut aikaan. Eikö niin maksetakin perusosaa on sama kaikille, mutta jos kuulut ammattiliittoon on se korkeampi.
YTK on työnantajien perustama, joten rahoitat heitä"pienemällä maksulla".
Nuoret eivät nykyään kuulu liittoihin, mistä he saavat asiopäivärahaa ?
Fiksut kuuluu aina liittoihin turtlet on heti tyhjän päällä
Se on ansiopäiväraha, eikä mikään liiton päiväraha. Liittohan ei edes mitenkään osallistu päivärahan maksuun, vaan sen maksaa työttömyyskassa, joka on oma erillinen organisaatio ja jonka jäsenyys ei myöskään edellytä liiton jäsenyyttä.
Kassasata, kuten liittoihin kuuluvatkin.
Voisko tehdä sillai et kun jää työttömäksi antaa verokortin valtiolle et pääsee sen kirjoille sitten saa palkkaa kun menee johkin minkä se omistaa ja tekee siellä jotain, ettei perjaatteessa ole työttömyyttä.
Ihan sama kun vain kuuluuu kasssaan muuten on heti tyhjän päällä
Hain kolme vuotta sitten Tokmannille töihin,"pääsin" ensin viikon tutustumiseen,joka kuulemma heillä tapana,tuo aika palkaton!
Sen jälkeen vasta kerrottiin, että 0-tuntisopimus voidaan tehdä.
Sanoin, että en suostu 0-tuntisoppariin, päällikkö sanoi että kyllä tänne muita tulijoita on.
Älkää vittu menkö huijari puljuun "töihin".
Kiitos tiedosta.
Nollasopparit on sitten kielletty sekä TES:ssä että muistaakseni jopa laissa on joku pykälä. Kannattasko sen kyseisen rekrytoijan mennä pikkusen opiskelemaan oman alansa tessiä.
Että tulijat on sitte vuokrafirmojen kautta jos semmosia kehunut.
Jos tuo pitää paikkansa en ihmettele yhtään.
Siis voiko OLla totta
Tuo pitää kertoo te keskukseen ja kokoomuks3n ja sannalle
Hyvä tietää, kiitos.
Tämän tiedon pohjalta on minulla on syytä miettiä asiakassuhdettani Tokmanniin.
Ja toden totta, Herra Tokmanni ei tarjoa minulle mitään sellaista mitä en voisi ostaa muualta ja vieläpä samaan hintaan.
Menenkin ostamaan Kärcherini Motonetista!
Olisiko pienen somekeskustelun aika, jossa työntekijät kertovat Tokmannin henkilöstöpolitiikasta ja palkkauksesta ja työoloista, niin saadaan vähän pohjaa Huuskosen jutuille.
Kangasalan Tokmannin työntekijät vaihtuu muutaman viikon välein!
Kangasalla Tokmannilla on todella ammattitaidotonta väkeä.
Kuulostaa samalta kun kaikissa Pirkanmaan Tokmanneilla. Mut kyllä siellä tosiaan väki vaihtuu ennenkun kassalle kerkiää.
onks sielläkin hidastuslakkko meneilläään
"ammattitaidotonta väkeä"
Suomessa on nykyään monessa paikassa ammattitaidotonta väkeä. Osassa työpaikkoja on jopa kielitaidotonta väkeä. Se on hurjaa asioida liikkeessä tai vaikkapa terveyskeskuksessa, jossa tiskillä ei ymmärretä, mitä sanon. Enkä itse ymmärrä, mitä tiskin takaa sanotaan.
Mutta tämä suuntaus taitaa olla lisääntymään päin päätellen noiden muutaman poliitikon puheista, joissa peräänkuulutetaan työperäistä maahanmuuttoa.
Sanokaapa työnantajat, missä maissa tänä päivänä opetetaan suomen kieltä kouluissa, jotta opiskelijat voivat hakeutua Suomeen työperäisiksi maahanmuuttajiksi?
Kertokaa myös, paljonko säästätte työvoimakustannuksissa, jos palkkaatte sellaisen työperäisen, joka puhuu ja kirjoittaa (edes auttavasti) suomen kieltä ja jolla on ammatillinen koulutus ja vakanssiin sopiva työkokemus?
Ongelma on pätkähommat ja vuokratyöpaikat. Jos firma itse palkkaa ja lupaa muutakin kuin nollatuntisopimusta kympin tuntipalkalla, niin porukkaa voisi löytyäkin. Tämä on yhteispeliä. Ei tarvitse ihmetellä että miksi ei löydy työntekijöitä jos firma itse ei ole valmis sitoutumaan työntekijään vaan heti jos tulee huonot ajat, niin voi vaan nollasopimuksella olla tarjoamatta työtä ja heti kun taas tarvitsee työvoimaa, niin itketään kun ei löydy.
Juuri näin.
Tokmanne on kallis kauppa verrattuna vaikkapa saiturinbörssiin ja muistaakseni Tokmannin pääosakepääoma myytiin ulkolaisille keinottejoille jo jokin aikaa sitten kas ku Kyösti moi sen eka vene iteltään..
Landelaiset luulee halvaksi normi ämpärihintaakin ku saa "ilmasex" marja ämpärin mikä o ehkä chinan tehtaasta peräsin..
naamat vaihtuu nykyään myymälöissä kun vakinainen henkilö vähenee,
Joo IImajoen Tokmannillakin jatkuvasti uusia kasvoja..
Miten pari ihmistä saa aikaan pitkäkestoisia jonoja tämä sama lähes kaikissa tokmanneissa
Paska kauppa.
Kokoomus itkee kannustinloukuista ja valtion hulvattomasta rahankäytöstä vaikka ratkaisu olisi kokomusta kannattavilla kapitalisteilla. Jos maksaisivat edes säällistä palkkaa työntekijöille ei sosiaaliluukulla notkujia olisi eikä asuntotukiin ja työttömyysturvaan tarvitsi satsata. Samalla ratkeaisi eläkerahastojen ongelmat. Mutta tämähän ei käy, mieluummin oppositiossa märisemässä, itke Orpo itke.
Hyvä kommentti.
Kauppiaan ja porvarien ahneus rahan suhteen on rajaton
Mikään ei riitä
Kansalle riittää kunhan elää
Äänestäkää köyhät vaan kokomusta niin kylmää kyytiä tulee
8 miljoonan voitolla, ja tessin minimi palkalla ei voi saada työntekijöitä. Mutta tässäkin sen huomaa että maksetaan sitä minimiä, vaikka mahdollisuus olisi maksaa enemmänkin, mutta kun pitää maksimoida voitto, niin sitten ruvetaan hommaamaan ulkomailta halpatyövoimaa jota valtio tukee..
Kalasataman Redin Tokmannin työntekijät ovat läskistynyttä mafiaperhettä.
Kukaan tyhmä anna vieraille työtä, mutta odotetaan kunnes omat lapset syntyvät ja annetaan vapaa työvakanssi heille.
Kerran annat tuntemattomalle niin heti seillä parveilee heidän satapäinen joukkonsa.
Ulkomaalaiset ovat yksinkertaisesti ahkerimpia työnteijöitä kuin laiskat suomalaiset.
Siksi ulkomaalaisten olemassaolo Tokmannisa on epätoivottavaa.
Ihme Suomi estää orjuuden käyttö, vaikka orjuuttamalla syntyisi uusia kotimaisia maailman luokan miljärdöörejä.
Mitä se tarkoittaa, jos työn hinta ei voi ylittää tuottavuutta kun yritys tekee 100miljoonaa liikevoittoa??
Eli mieluummin riskeerataan sadan miljoonan voitto kuin korotettas esim muutaman sadan tuhannen edestä palkkoja??
Ei työn tuottavuutta voi laskea per työsuorite vaan se on vain osa kokonaisuutta. Jos sillä kerran on oleellinen merkitys kokonaisuuden kannalta onko tavaraa hyllyllä vai ei niin eikö silloin nuo palkkakulutkin lasketa kokonaisuuteen. Vaikka se purku toisi omalta osaltaan vain tappiota niin sekin on hyväksyttävä.
Tehkööt itse työnsä! Tuommosta työtä ei tarvi kenenkään tehdä josta ei makseta kunnolla! Minimipalkka joka työssä oltava 3500e niin työt kelpaa. Jos ei voi sillä palkalla töissä pitää niin semmoset firmat voi lopettaa!
Turha mussuttaa mistään kannustinloukuista. On vain köyhiä firmoja joilla ei ole varaa maksaa oikeanlaista palkkaa (ne firmat saa lopettaa) ja sitten näitä satojen miljoonien voittoa tekeviä jotka ei ahneuttaan raaski maksaa!!
mitä jos ostajat itse tulevat varastoon avaamaan pakkauksia ja ottamaan tarvitsemansa kuten lidlissä suuren piirtein?
auttaisko se säästöissä
Jäisi samalla ne punaiset hintalaput pois, joissa Tokmannissa on yleensä väärä hinta.
Pienintäkään aikomusta ei ole töihin ennen kuin maksettu ja maksetaan tarpeeksi. Muussa tapauksessa jatkan loisimista yhteiskunnan kustannuksella vaikka hamaan loppuun asti.
sama homma
Juurikin näin, Kulttuuri ei Suomessa muutu joten olen kortistossa eläkkeelle saakka.
Eikä tarvitse kusettajien vaivautua itkemään työvoimapulaa.
Työntekijät ovat niin nuoria siksi, että heille voi maksaa minimipalkkaa ja kutsua töihin silloin kun tarvitaan. Moni on työharjoittelija nimikkeellä ja ei saa palkkkaa lainkaan kun on koulussa opiskelijan kirjoilla.
Länsiauto samanlainen firma kuin tokmanni palkkajutuissa.
ei kai se ole näitä lestax kynintä firmoja hei se hengittää vielä
Sitten ne kauhiat opettajien loisarmeijat saa veronmaksajilta kauheet tuet kun ne opiskelijat menee jossain päin maalmaa. Ne tuet olisi voinut antaa vaikka sille työnanatajallekin et opettaa kaikkia työ asioita, ettei jotkut nistit ihan eri paikassa varasta niitä.
En menis tokamnnille töihin vaikka siitä maksettaisiin.
Tyttäremme 19v oli Tokmannilla töissä kolme kuukautta.
Sopimus oli ns. nollatuntisopimus.
Kutsuttiin usein töihin samanpäivän aikana ja silloin kun joku sairastui.
Aina oli palkanmaksussa virheitä ja ylitöistä ei maksettu extraa.
Tyttö pääsi onneksi muihin töihin!
toisille antaminen on vaikeinta puuhaa
Juuri tälläinen käytös syö yrityksen kuvaa, ja halukkuuta hakeutua sinne töihin.
46 vuotta töitä paiskittu. Joskus valitettiin palkoista ei pahemmin valitettu joustettiin kun oli tarvis ja talo rikastu. Kivaa oli kaksivuotinen tyky noin viisikymppisenä Eu-tuella. 3 uutta veronmaksajaa tehty. Onneksi silloin sai viettää äitiysloman rauhassa. 60 kun tuli täyteen niin potkut. Se siitä joustavuudesta ja kaikista viikonlopputöistä. Poissa lasten synttäreiltä ym. Heippa nyt firmalla menee huonosti 🇫🇮🇫🇮🍂🍂🌌🌌
Työn tuottavuutta on erittäin vaikea mitata. Tässä tarvittaisiin nyt kipeästi sitä paikallista sopimista, jolloin menestyvä yritys voisi sopia korkeammista palkoista ja bonuksista?
Voi vittu mikä vajakki!
Yritys saa maksaa,niin paljon kuin haluaa!
Kukaan ei estä maksamasta enemmän, kuin TES!
Olen kaivosteollisuudelle poria valmistavassa yrityksessä,olemme saaneet bonuksia jo 23 vuoden ajan ja palkkoja korotetaan, muutenkin kuin yleiskorotuksien takia!!!!!!
Paikallinen sopiminen on yhtäkuin palkkojen alennus!
On siinä tyhmä kaveri!!!
On siinä todellinen idiootti.
Minunkin työpaikalla on maksettu bonuksia ja korkeampaa palkkaa,kuin samanlaisissa paikoissa jo vuosia.
Kukaan ei estä maksamasta enemmän, mutta vähempää ei saa maksaa, niinkuin paikallinen sopiminen tarkoittaisi.
moi, olen vapaa orja, mutta kaipaan kahleita itselleni
nykyajassa ei kahleita saa pitää
Kovasti palautetta, ettei työntekijälle ilmeisestikään pidä maksaa korkeampia palkkoja.
Itse olen kyllä sitä mieltä, että työntekijänkin pitäisi saada osuus kasvavasta liikevoitosta. Miten muuten tästä päätettäisiin kuin TESin ulkopuolella paikallisesti yrityksessä?
Hyvä näin, tuliko pyytämättä ja sopimatta?
Yleisesti ottaen yrityksen tavoite on maksimoida osakkeenomistajien voitot. Jos yrityksellä menisi huonosti, niin ainoa keino on vähentää henkilökuntaa yt-neuvotteluiden kautta.
Sä, siellä kaivosteollisuudessa, varmaan maksat sit palkat näille alipalkatuillekin?
Kyllä minimipalkka pitäisi ainakin maksaa eikä ihan niin paljon kun haluaa.
Kommenttisi kohde taisi olla sarkasmia.
No niin hän maksaankin!
Kaikki veronmaksajat (ainakin nettosellaiset) maksavat sen alipalkatun työntekijän puuttuvan palkanosan, esim. asumistuen muodossa.
Voi olla että se ei tässä tapauksessa ole sarkasmia
Oliko vitsi?
Tes ei estä maksamasta parempaa palkkaa.
Mikään ei estä. Monissa yrityksissä on erilaisia kannuste- ja tulospalkkiojärjestelmiä.
Ei niitä kiinnosta. Ainoo mikä työnantajia kiinnostaa on sosialisoida veronmaksjien rahoja itelleen.
Ajatteleppas olevasti työnantaja..miksi maksaa 8€ enempää kun silläkin saa työntekiöitä ja arvaa kelle säästö tulee.....Lisää vaan mamuja kiitoss...
Romua myydään ei ole asiakas palvelua outoa..resussit tainneet loppua.ei kai kukaan tee orjapalkalla töitä
Huuskonen ei ole ymmärtänyt, että työntekijät menevät sinne missä maksetaan yli työehtosopimuksessa määritellyn minimipalkan. Jotkut yritykset kilpailevat myös palkoilla ja saavat hakemuksia, ja voivat valita parhaat työntekijät.
Erittäin hyvin sanottu 👍👍👍👍
Vahva sama.
Mut kaikki firmat varsinkin kaupanalalla maksaa pelkän TES:n. Siellä ei tunneta sana "paikallinen sopiminen" ellei kyse ole liiton ja työnantajan keskusteluista.
Ja ravintolan-aloilla se paistaa varsinkin. Paska palkka ja paskaa koska isoimmat työntantajat ei salli edes tippejä.
Hyvistä työntekijöistä kannattaa pitää kiinni!
Lidl tekee poikeuksen ja maksaa yli TES:in, onko ainoa myymälä suomessa ?
Ehkä se vielä Huuskosellakin sytyttää?
lidl onkin hyvä kauppa,käyn usein lidlissä.
Ilman liitoja päästäis alle tuon nykyisen TES palkkauksen..
Firmat jotka haluavat menestyä, niin niiden pitää tajuta että työntekijä on paras voimavara!
Työstä pitää maksaa kunnon korvaus,jolla pärjää!
Jep.
Alle 15 eurolla tunti ei kannata ainakaan perheellisen tehdä mitään.
Mäkkärilläkin opiskelijat saavat 12 euroa
Muuta vidakkoon sitten. Siellä voit nauttia ihanista keleistä ja syödä lepakoita.
moi, teen töitä ilmaiseksi aina kaikille!!
soittakaa!
moi, olen uhrautuja, elämällä ei ole tarkoitusta
teen vain ilmaiseksi mitä käsketään
sellaista juuri toivotaan, minä tiedän
Myyn orjaksi itseäni
ota yhteyttä
hakkaaminen sopimuksen mukaan
pakkorokotteista vain en pidä
muusta voi neuvotella
jos olet 60 vuotias joka kaipaat ilmaista työvoimaa niin tässä olen nuori tyhmäksikin kutsuttu nuori
ota yhteyttä kaikenlaisen orjuuden merkeissä
T: muuli
Sama!
Toivon kaatuvani sorvin ääreen.
Ne on kaikki kommunistia jokka ei tuu meille ilmaaseksi kökkähän näin lestabisneksissä
On ymmärretty että työ on orjan ainut oikeus jota ei voi ottaa orjalta pois
890e saan Tokmannilla käteen kuussa
Sillä saa jo melkoisen keon makaroonia.
No kyllä sillä jo saa ystävät iloiseksi.
Miten olisi vesijohtoveden maisteluhipat?
Eikö?
En kyllä ihmettele herra Tokmannin ongelmaa työvoiman saatavuuden suhteen.
Voi hyvää päivää..
Suositellaaanko myös ilman haukkomista vastatuuleen se täyttää mahan...
En tiennyt et tokmannikin päässy kuuhun saakka.
voi kauhia
Sehän olisi yritykselle valtavan positiivinen signaali jos voisi sanoa että meidän työntekijät elävä palkallaan eivätkä tarvitse sen päälle yhteiskunnan tukea. Minä ostaisin ajatuksen heti.
Ei todellakaan ole. Kuluttajalle vain tuotteen hinta ratkaisee.
Meidän on ymmärrettävä että työntekijä on vain välttämätön paha ja pelkkä hyödyke
Kyseisessä firmassa 10.v olin töissä. Täysin epäoikeudenmukainen,kaikki osa-aikaisia,t10-30t /vko. Ylityökorvaus ei makseta,töitä saa tehdä niska limassa johon pomo huohottaa olen durasel ja silti ei riittänyt,Kaikki käy ylikierroksilla,yliväsyneitä,ohjeistus ei toimi,huono organisaatio,suoraan sanoen vidduillaan ja kiitosta et saa. Mun palkkataulukko oli tapissa,ylemmäx ei ois noussut. Palkka surkea. Toki ilta ja viikonloput nostivat palkkaa. En kadu minuuttiakaan että otin lopputilin vuosia sitten. Olisin menettänyt järkeni. Työkavereista lähti 6 minun lisäx se kertonee myös jotain. Täysin firma jonka johtajien etu ensin.
Ja nolla tunti sopimuksia tehtiin ja tehdään. Mulla oli siis 30 t/ vko sopimus siis.
Tolla kokemuksella olisi pitänyt olla 37 h kk sopimus, eli kuukausipalkka.
Niin niin.. nollarit kiellettiin ihan oikeasti useampi vuosi sitten palvelualojen työnantajien omilla listoilla. Eriasia jos käyttää vuokrafirmojen väkeä. Nähtiinhän se entisen miehen aikaan. Eikä puhuta nyt vainaista pahaa. Edes opiskelijalle ei saa tarjota nollaria ellei tyyliin 5h/vko.
Varokaa turhanpuhujia, huijari yrittäjiä. Tuo on Tokmanin joku mainoskikka että samaa ilmaista mainosta valtamediassa. Enemmänkin saa ja voi maksaa duunarille palkkaa kuin Tessin mininimiä tai hiukan yli minimin. On huutava pula palkanmaksajista ja normaalista palkkatyöstä. Hyvän yrittäjän ja rehdin yrittäjän, jokaista avointatyöpaikkaa kohdin on satoja hakioita. Kun työpaikkailmapiiri ei ole sairas, niin ja palkkaus on kohdillaan ja ei kohtele työväkeä kuin Hesburger kohtelee työväkeään, niin tulijoita olisi tuhansia yhtä avointatyöpaikkaa kohdin.
Jes.58:1, Mal.3:5, Neh.5, Hes.34, Ef.6:9, Joh.3:16-21
Olen 23v nuori nainen,olin Tokmannilla töissä palkka 865€/kk, nyt Lidlissä 1790€/kk samat tunnit,mutta Lidl maksaa parempaa tuntiliksaa ja myös ylityökorvaukset ja ilta-ja pyhälisät.
Ja ripeys huipussaan. Sen mitä teitä LIDL:siä olen seurannut. Kiva kun on kiire, mutta asiakaspalvelua ei tuu, tai jos tulee niin ei palvele oikeasti tarkoitustaan. Mut hyvä jos oot tyytyväinen. Se riittää.
Saksalaisen tehokkuusajattelun lippulaiva.
Pysy siellä, äläkä palaa Tokmanille.
Kyllä Lidilissä saa asiakaspalvelua, kun pysäyttää myyjän.
Ei ainakaan Pirkanmaan LIDL:ssä. Sori. Ja aika monessa olen sentään käynyt. Tavara tuodaan esille, heitetään siihen keskikäytävälle, missä on paikka ja painellaan pois. Ei siinä montaa sekuntia jää asiakaalle varaa pysäyttää myyjää. Eli edelleen, kuten sanottu saksalaisen tehokkuuden lippulaiva, mutta hyvä jos tuo nuori myyjä on tyytyväinen.
Minä olen ainakin saanut Lidlissä erittäin hyvää palvelua aina, kun siihen on ollut tarvetta!
Huuskonenkin näyttää lukeutuvan niihin porvareihin, jotka kannattavat kapitalistista kilpailu yhteiskuntaa, mutta eivät toteuta sitä silloin, kun itse pitäisi alkaa maksumieheksi. Nyt hän vetoaa hallitukseen, että se säätäisi käytännössä pakko lain, joka pakottaisi ihmiset ottamaan paskaduunin. Valtiovalta on säätänyt lait kansalaistensa turvaksi, jotta he voisivat elättää perheensä, joka tilanteessa. Kaiva vaan taskujasi Huuskonen, se on kapitalismin mukaista. 270000 työ halukkaaksi ilmoittautunutta odottaa sitä.
Voisin mennä Tokmannille töihin. Vähän se kassassa olo jännittäis.
Oletko kassassa sisällä vai kassalla myyjänä? Vissi ero sanan käytössä.
Niinpä. Oliskohan siellä mahdollista saada naista takahuoneessa.
Juuri tämän johtamistyylin mukaan,työntekijäpalkat matapalkka-aloulla pysyvät heikkoina ,kunhan vaan johtajat saavat palkkaa ja isoa ja komiat osingot päälle.Suomessa pitäs ottaa Kuubasta mallia.
Kyllä oli asiallinen kirjoitus kun politikot ovat pilanneet koulutuksen lopettamall ammattikouluja
Suren Orpon henkiinjäämistä .
Niiden pitäis kerätä kolehti samanlaiste kun kirkossa niin ne voisi säilyä.
Orpo oli taas vinkumassa palkkahalpuutusta eli vierastyövoimaa veronnmaksajien kustannuksella
Kävin pääkaupunkiseudulla Tokmanilla ja ihmettelin, kun siellä henkilökuntakin haistattelee toisilleen. Kassalle päästyäni toinen kassa lähti ja toinen kassa et sä voi lähteä, kun on tällaiset jonot.
Toinen siihen, en ole pitänyt ruokataukoa, joka olisi pitänyt olla jo tunti sitten.
Eihän vaan tokmanni ja hese ole samaa yhtiötä?
Ei ole. Ei totisesti.
Ei uskoisi, kuitenkin niin samaa kohtelua työntekijöitään kohtaan, kummallakin!
Kiinnostaa olla ns sisäänhyppääjää jos sellaista tarvitsee. Kokemusta on varmasti tarpeeksi. soderlinghaddas@gmail.com
Tokmanni ei ketään työllistä, vaan liikeidealtaan on työpaikkoja vähentävä. Valtaosa tavaravirrasta tulee kiinasta ja tokmanni tuo työpaikkoja lähinnä kiinaan. Nyt on rehellisiäkin työpaikkoja tarjolla, niin menkää niihin. Tokmannin johto on tuhonnut suomalaisia työpaikkoja ja on vastuussa kiinan uiguurien murhista. Myös erdogania ja orbania on anteliaasti tuettu.
Suomessa on vasemmistopuolueilla monopoli ammattiyhdistysliikkeiden johtotehtäviin . Asia on hoidettu niin . Nyt nämä muutamat ovat helppoja hallita keinoilla tai toisilla ja neuvotteluissa he sitten sopivat palkoista joilla vaan ei voi elää suomessa . Ei siis ole mikään ihme että väki karkaa ammattiliitoista .
Luuletko oikeasti, että työläisten oikeuksia pitävät tahot ajavat karkoittavat väen muualle ?
Tes määritää vain minimi palkan, jos saat neuvoteltua paremman palkan AY ei sitä estä.
Niin kun se vaatis vähän suoriutumista osallistua ammattiliiton toimintaan
"Huonosti" menee Tokmannilla, ei varaa nostaa liksoja:
https://www.is.fi/taloussanomat/art-2000007798527.html
Ei mene pitkään, kun asiakkaat saavat tietää työkulttuurista. Minulla alkoi boikotti.
Kunpa firmat palaisivat tekemään itse kunnon työsopimukset ja ottamaan työntekijät omiin hoteisiinsa - ja kääntäisivät tylysti selkänsä vuokrapuljuille...
Luulisi, että fiilis ja henki työmaalla ois aivan toisenlainen, kun kaikki olisi "omaa porukkaa".
Sellainen "patruunamentaliteetti", jossa yrittäjät kantoivat vastuuta koko kylästä ja jopa kaupungista, on ajat sitten kuollut ja kuopattu.
Kärjistetysti voisi todeta, että
nyt vain odotetaan, että yhteiskunta rakentaa infran, luo vakaat olosuhteet, kouluttaa osaavan työvoiman sekä maksaa osan heidän palkoistaan. Ja tietenkin tukee suuryrityksiä vuosittain miljardeilla euroilla.
Samalla kun yritys välttää kaiken veronmaksun, vaikkapa konsernin sisäisten lainojen avulla.
Melkoisia käenpoikia ovat.
Ei tokmannilla ole edes oikeita työpaikkoja avoinna. Heidän sivuilla näkyy paikat. Muutama vajailla tunneilla oleva työ on tarjolla jossakin pikkupaikkakunnilla. Täyttä paskaa koko ulina.
Tulevaisuudessa Suomen työpaikkatarjonta palkkojen/oikeuksien suhteen tulee muistuttamaan Tokmannin tasoa. Elleivät sitten nuoret herää todellisuuteen ja ala organisoitumaan.
Juuri näin.
Liittyykää nuoret liittoihin että homma pysyy jotensakin käsissä
Olin+siellä+töissä+Lappeenrannassa.+Törkeät+myymälänhoitaja+ja+autistinen+hänen+apulainen.+Käytetty+hyväksi+uudet+myyjät+kuin+kaupan+sijainti+vaihtui+ja+kuin+3kk+koeaika+loppui+niin+kaikki,+myös+mainittu+henkilöt+oli+heitetty+ulos.+Muutos+aikana+kaikki+oli+töissä+14tuntia+päivässä.+Viikonloppun+töistä+ei+ollut+maksettu+tupla+palkat+eikä+saanut+vapaat+päivät.+Trukin+"koulutus"+oli+tasan+5+minuuttia.+Myyjät+jatkuvasti+tutkittu,+vaateet+ja+laukut+-+ja+myymälänhoitaja+sanoi+että+70%+varkauksia+on+myyjän+tekemiä.+Työtodistuksen+mukaan+minulla+oli+heikko+käskyjen+toteaminen+(?!).+Semmoinen+paskamainen+yritys+ja+meininki.+En+suosittele+edes+oman+vihaisille.
Hgin keskustan yksi tokmanni on ainakin täynnä epäasiallista myyjää.
lähinnä vanhoja vihaisia naisia ja muutama mies -ulkomailta tullut.
Kukaan ei tiedä mitään ja kaikilla niin vihaiset ilmeet että ei juuri kiinnosta mennä ostoksille.
Toisessa myymälässä missä tänään kävin --oli luultaasti alkanut joku peruskoulun tet ja oli saatu lapsia töihin--siellä nuoret tytöt hihitteli hyllyjen väleissä kukaan ei mitään tehnyt paitsi hih hih hih .Kassalla yksi myyjä muita ns:oikeita myyjiä ei näkynyt ..tämän kassan tehtävä oli lähinnä korjailla hintoja koska aina tuli koneesta väärä hinta mikä oli hyllyssä. Sama myymälä hakee myyjiä -työtä tosin on jotain 15 h/vko tarjolla.Kokemusta pitää olla kaikenlaista.
Paska työpaikka . Huonot johtajat. Huono palkka. Kohdellaan huonosti työntekijöitä. Siinä varmaan syy ettei saada työntekijöitä töihin .
"Paska työpaikka . Huonot johtajat. Huono palkka. Kohdellaan huonosti työntekijöitä."
Siinä lyhyt ja ytimekäs luonnehdinta suomalaisesta työpaikasta.
Käykää katsoon tokmannin työnhakuilmoitukset.. Norm täydet viikkotunnit avoinna 0 paikkaa 😁 Siitä vaan tekeen kassa työtä 0-20 tuntia/viikko niin saattaa 200e tienata 😚
Paska firma jos ei onnistu sitouttamaan työntekijöitää, omaan tavoitteellisuuteensa. Siis ei raipalla, vaan porkkanoilla.
ihmiosten pitää olla viisaita ja sijoittaa
möin juuri tokmannia 50000e eurolla...
Ja vielä tokmannin työnjohtaja itse avautui. Asia kun tulee julkiseksi keskusteluksi niin ei taida olla ptkään tokmannin työnjohtaja. Kohta mennään Hesen selityksin ettei tarkoitus ole ollut maksaa liian pientä palkkaa ja asiaan puututaaan.
Tokmannin työnjohtaja mokasi.
lestafirmat ei kestä avautumisia
Noin yleisellä tasolla, tuotteiden laatu menee kuin kissan häntä kohti tasoa jolla tuote on parempi jättää hyllyyn.
Rekrytointi reklamaatioon on tulevaisuuden investointi tuotekehityksen lisäksi.
Miksei tuote kehity, koska kapitalismi ja pelkkä voiton tavoittelu.
"Oli työvoimapula tai ei, työn hinta ei voi ylittää työn tuottavuutta".
Onkos tässä työn tuottavuus ylittynyt, kun firma teki voittoa työntekijöiden selkänahasta sen 100 miljoonaa vuonna 2020 ?
Persuthan ei 'paskaduuneja' tee.
Tarjoustalo oli paremi firma ?
Jotenkin tuntuu, että Sirpa Huuskonen munasi itsensä täysin ? !
No nyt selvisi, miksi Tokmannilla on yleensä henkilökunta varsin ankeana. Ja isossakin myymälässä korkeintaan yksi hapannaama kassalla.
Pitääpä alkaa välttämään kyseistä kauppaa, kun työolot eivät ole selvästi kunnossa. Aivan turhaa ulinaa Tokmannilta, jos tarjoavat nollatuntisopimuksia olemattomilla palkoilla. Ei sellaiseen hommaan kukaan lähde - eikä missään tapauksessa pidä lähteä. Surkeaa, kun moni opiskelija lähtee näihin skeidafirmoihin (Tokmanni, Hese...).
Sinä joka leikit sitä avaimet piiloon leikkiä.Tehdäänkö niin et jätät minulle lapun samaan paikkaan missä kerrot tiedät kyllä mitä kysyn. Minun kaverit voivat alkaa myös leikkimään saamaan leikkiä ,mutta sinä et kyllä tykkää niistä. Olisiko mahdollista vai haluatko et minun kaverit alkaa leikkiä sinun kanssa tiedän kyllä mitä tämä leikki sisältää. Ehkä sinä et halua alkaa??????????
Mitä minun kalium nestemäinen pullo sisältää.Onko sinne lisätty jotain ,koska sydän lyö yöllä jotenkin kovaa enkä oikein keksi syytä. Vien sen poliisi laitoksella ja ostan samanlaisen pullon ja katson värin onko sama vai onko lisätty jotain sinne. Ihan outo juttu tämä. Miksi sydän hakkaa välillä tosi kovaa ,kun olen sitä ottanut.
4 kertaa hakenut Tokmannille varastotöihin joihin ei vältämättä vaadittu kokemusta.Kokemusta on varastotöistä mutta ei haastattelukutsua!!!!
Ikää päälle viisikymmentä,nähtävästi liian vanha:)!
Se on paha ongelma työnantajan kannalta että sinulla on tietoa oikeuksistasi. Nuoret tytöt ja pojat ovat sopivampia, he eivät vielä tiedä.
Ne arveli, että viisikymppinen ei suostu 0-tuntisopimuksilla kyykytettäväksi ja kun sinulla on vielä alan kokemusta olisit lähtenyt oikeisiin töihin Tokmannin sijasta.
Työnantajien pitäisi ymmärtää, että jos työpaikkaan ei kukaan halua tulla, niin ehkä se vika on siinä työpaikassa eikä vain tulijoissa. Suomessa on pohjoismaiden heikoin sosiaaliturva, joten jos sen varassa eläminen on parempi vaihtoehto kuin työ Tokmannilla, niin herra Tokmannin kannattaisi katsoa peiliin.
Raamattu: "Ja se Tokmanni joka ei maksa kansalle ansion mukaan tulee olemaan Herran silmissä todella todella huono ja vääräoppinen" Abr 34 8
Tes on minipalkka 10e /30h vko ei Suomen kustannustasolla pärjää. Miksi et maksaisi kunnon palkkaa ja täysiä työtunteja. Kustannusrakenteessa ongelmia, jos ei ole varaa palkata vakituista hlökuntaa.
Miten ennen on voitu vakinaistaa työntekijöitä??
Kaikki työpaikat nykysi on jonku vuokra virman kautta, ni helpompi potkasta pellolle, ko työt vähenee.
Ne Tokmannit on aina jossain huitsin perseessä, niin niihin on vaikea mennä julkisilla kulkuvälineillä. Ei sillä surkealla 10 euron tuntipalkalla ole varaa pitää autoa, ja ei ole motivaatiota istua eri kulkuvälineissä tuon palkan vuoksi. Sellaiset terveiset mister Tokmannille.
Myyrmannissa Tokmanni päässee junalla ja bussilla. Ja ratikalla
No eipä minua ole kosiskeltu töihin. Hinttihommaa en osaa, muut kylläkin, esim. metallin - ja puun työstämiset.
Hinttihommaa on esimerkiksi siivous ja tiskaus.
Varmaan pitäisi olla mustaihoinen matu, että pääsisi jonon keulille...
Ei tuolla meriitillä varmaan tokmannille pääsisi, mutta yleisesti kyllä erirotuisia eläin-nekruja suositaan.
Täästä hyvä esimerkki hämeenlinnasta mentiin kaverinkanssa ostamaan imurin pusseja tiiriön tokmannille no siellä ei juuri sitä mallia ollut hyllyssä. Myyjältä kysyttiin että, olisko tätä varastossa tai jotain no hän katsoi koneelta että, hämeensaaresta löytyy nos inne sitten siellä piti sitä olla hyllyssä no eipä ollut no myyjältä kysyttiin missä ovat hän sanoi että on niitä mutta ovat vielä purkamatta kuormasta..
Eikös tokmanni perustu juuri itsepalveluun, niin miksei itsepalvelu toimi.
Kerran ostin Tokmannilta imuriin pölypusseja. Oli jo valmiiksi rikki saumasta 1 kpl. Suoran roskikseen. Seuraavat hain ihan merkki tuotetta.
Miksei ne anna täysiä työtunteja niille, jotka ovat jo duunissa. Siksi varmaan koska joutuisivat sitten maksamaan ylitöistä ja lomakorvauksia.
Ja se se vasta olisi ihanan kallista. Ja jopa työntekijää sitouttavaa toimintaa.
Miksei työntekijä voisi mennä ammattikouluun ja suorittaa metallialan tutkinnon ja mennä koneistamolle töihin josta tuotteita myytäisiin ulkomaille ja näin heidän palkkansa maksettaisiin ulkomailta. ja Tokmanni hankkisi robotin, asiakas tekisi tilauksen kännykällä ja ajaisi liikkeen eteen, johon tuotteet tulisi robotilla valmiiksi pakattuna. Koko myymälä ei tarvisi ainuttakaan työntekijää ja säästyisi tilakustannuksia ja asiakkaan aikaa ja rahaa.
Niin ja sairaslomista ja muista eduista.
Jos liikevoitto on satamiljoonaa euroa niin luulisi siitä jotain liikenevän työntekijöillekkin mutta ei ahneus on huipussaan kyseisessä yrityksessä ja luulempa että yrityksen työntekijät ovat enimmäkseen niitä virolaisia huipputyöntekijöitä jotka tekevät 5€:lla tunti 16 tuntia vuorokaudessa tavara kauppoihin tulee kiinasta ja muista halpamaista, itse ostan kyseisestä kauppaketjusta ainoastaan silloin tällöin paperia takapuolen pyyhkimiseen koska muut tuotteet ovat surkean laatuista paskaa.
Tokmanni, Saiturin Pörssi ja Puuilo Ne on ne mun vakkari kaupat joo. Yhä vaan ja edelleen kaikesta huolimatta. Sorry.
Mutta ei silti tarvi palkkoja polkea. Mikset voi tehdä tilausta kännykällä ja tavarat tulee suoraan autoosi robotin avulla. Robotti ei palkkaa tarvi, eikä sun tarvi juosta ympäri myymälää. Vai haluatko kenties sovittaa vessapaperia tai hiustenpesushamppoota.
Nämä ovat halpakauppoja joita ei enää olisi jos tuotteita ei tehtäisi lapsityövoimalla ja nälkäpalkalla ja myymälähenkilöstö myisi minimipalkalla.
Tiedätkö paljonko tuollainen järjestelmä maksaa? 2-3 miljoonaa euroa.
Meiltä on noin 300 km myyrmanniin.
Varmaan olisi menijöitä jos maksaisivat palkkaakin. Epäsiistin ja sekaisen näköisiä kauppoja. Rumia rytkyjä. On niitä viihtyisämmänkin näköisiä putiikkeja jossa haluttaisiin työskennellä.
... vastaa esitettyyn kritiikkiin toteamalla Tokmannin palkkojen olevan työehtosopimusten mukaisia...
Ajatelkaa, jos ei olisi ammattiliittoja ja tessejä, niin millä palkalla kapitalisti palkkaisi työntekijöitä?
Kuinka paljon olisi huolenpitoa ja hyvää tahtoa ?
Kuinka paljon työajan lisäksi määrättäisiin taksvärkkiä?
Silloin toimisi ja toteutuisi kilpailu ja markkinatalous niinkuin yrittämisessäkin. ei yrittäjillekään kukaan tarjoa yhtään mitään. Kaikki on itse ansaittava. Jos ei Tokmanni saa työntekijöitä tarjoamallaan palkalla niin sitten nostaa palkkoja tai lopettaa. Tuloksesta päätellen, varaa toki olisi "Ajatelkaa, jos ei olisi ammattiliittoja ja tessejä, niin millä palkalla kapitalisti palkkaisi työntekijöitä?"
Oma valinta ryhtyä kapitalistiksi tai kommunistiksi. Jälkimmäinen ei tosin vaadi mitään riskin ottoa.
No mutta. Eihän se markkinatalous saati kapitalismi toimi. Hyvänä esimerkkinä Suomestakin lamat. Pankkien jättitappiot sosialisoitiin veronmaksajille. Sama toistuu lähes joka puolella palloa (pl. Islanti). Se on kuule sosialismia isolla ässällä!
Mitä tulee ammattiliitohin niin, ne ovat työntekijöiden ja työntantajien edustustajia.
Vähän sama kuin palkkaisi lakimiehen pitämään kiinni omista oikeuksistaan ja eduistaan.
Se kuuluu markkintalouteen.
"Kikitykset" eivät kuulu.
Voidaan miettiä kuinka paljon Reagan ja eräs rautarouva saivat 1980-luvulla pahaa aikaan antamalla pankeille ja rahoitusmarkkinoille vapaat kädet, oikeuden valvoa itse itseään.
Sitten on vielä muitakin merkittäviä tekijöitä ja skenaarioita esim. Engelsin paussi etc.
Lopulta päästään oleellisten kysymysten pariin, mitä ja ketä varten yksilö on ja miksi valtiot ovat tarpeellisia?
Mutta joo, olkaa hyvät ja jatkakaa vain kapitalismista ja kommunismista höpöttämistä.
"Oli työvoimapula tai ei työn hinta ei voi ylittää tyn tuottavuutta." Suomeksi: Mitäs sitä firman liikevoiton näkökulmasta katsottuna tuottamattomalle työvoimalle mitään maksamaankaan ?"
On toinen asia miten palkalla tulee toimeen, ja Huuskosen mielestä se ei ole Huuskosen firman ongelma. "Pois sieltä työkkäristä ihmiset ja Tokmannille töihin 1700kk miinus verot. Jos ei riitä, menkää sossusta hakemaan lisää! " Onko järkeä, luuleeko yrittäjät että tämmöisten tulojen varaan voi rakentaa mitään elämää. Kädestä suuhun -elämää se on. Vaikka sossusta saa hakea tukea elämiseen, ne pienet tulot on edelleen pankin näkökulmasta niin pientä että turha edes mennä lähellekkään pankkia ruinaamaan hattu kourassa mitään. Tämmöisessä tilanteessa sitten maksat kallista vuokraa 800-1000 , kun pankkia ei tällaiset persaukiset asiakkaat epätyypillisissä, määräaikaisussa silpputyösuhteissaan kiinnosta. Alkaa olla ihan sama kun on niin kusetusta koko juttu!!
Nuoret ovat nykyään aika levottomia, rahaa pitäisi saada menoihin, joka viikonloppu bailataan ja suunnitellaan menoja ja pitää seurustella kavereiden kanssa ja selailla koko ajan kännykkää. Työnteko ei oikein kiinnosta ja sanotaan pientä palkkaa syyksi. Katselin yhtä tyttöä Tokmannissa aika väsynyttä ja laiskaa työntekoa. Homma toimisi paremmin niin, että tehtäisiin työt työpareina, nuoret ei viihdy yksin työskentelyssä, aina pitää olla kaveri mukana. S-marketeissa tehdään töitä parityönkentelynä ja siellä työt työt tuntuu sujuvan paljon paremmin ja nopeammin, kun kokeneempi on aina mukana.
Tuonkin johtajan palkalla pitää myydä hirvittävät määrät ylijäämärihkamaa.
Ei taida paljon kiinnostaa osapäivätyöt, lyhyellä varalla- olo ajalla.Esim. huomenna olisi 4h iltavuorossa ja jos maanantaina tarvitaan niin ole tavoitettavissa parin tunnin varoajalla. Pelkkää lappujen vääntöä Kelan suuntaan jokaisesta ansaitusta eurosta.
Tokmanni boikottiin! Ruokaa jo ostankin vain Lidlistä joka maksaa kunnollista palkkaa. Äänestäkää jaloillanne! Ajetaan Tokmanni alas
Huijarifirma! Myy esimerkiksi olutta tarjouksena tyyliin viisi tölkkiä kympillä, vaikka yhden tölkin saa suhteessa samaan hintaan alkoholilain vuoksi.
Samoin jos otat vahingossa yhden purkin rasvatonta jogurttia normaalin sijasta, koko joukkotarjous mitätöityy ja maksat täyden hinnan kaikista!
Nämä tehdään harkitusti ja tahallaan!
Tokmannin kassalla on aina jokin selvitys menossa, kun huijattu asiakas kyselee oikeuksiensa perään. Jono vain kasvaa ja kaikkia v*tuttaa!
Saa olla tosi tarkkana, että mitä tuotteita tarjous koskee.
Melkoi erikoista että teutoonien lidlikin pitää työntekijöistä paljon parempaa huolta sen luulisi olevan suuri hälytysmerkki
En ihmettele yhtään. jos palkanmaksu on samanlaista, kuin muutama vuosi sitten.
Tokmanni käyttää myös työkokeilijoita, joilla aina puolen vuoden soppari kerrallaan. Niille ei tarvii maksaa mitään, kun ne saavat työttömyyskorvauksen ja 9 ekee päälle. Työkkäri osoittaa näitä asiakkaille karenssin uhalla. Kokoomus varmaan tässäkin takana, koska ajavat suurten yritysten puolia, joilla mahdollisimman suuri liikevaihto.
Näitä 9 € harjoittelijoita on ollut Tokmannilla silloinkin kun vielä Kakkonen oli toimitusjohtajana ja siitä on vuosikymmeniä aikaa. Eli ilmaisharjoittelutyövoimaa 3 kuukautta ja sitten toiset tilalle
Johto ajoi henkilökunta lukuja alas siis säästöjä henkilökuluissa. Nyt sitten valitettaa että ei saada henkilökuntaa. Sieltä ajetaan iäkkäämpiä henkilökuntaa ulos ja nuoria töihin jotta voidaan keplutella palkoista. Nuoret olkaa tarkkoina. Missä on luottamusmies.
Vanhemmille työntekijöille on pitänyt maksaa työehtosopimuksien mukaisia ikälisiä ja onkohan enää nuoret liitossa ja eivät tiedä mitä kuuluisi maksaa ja muut työhön liittyvät lisät. Nyt kun on työvoimapula eikä ole uusia tulossa jos entinen lähtee. Silloin jää hommat tekemättä
Sieltä ajetaan iäkkäämpiä henkilökuntaa ulos joilla kaikki työvuosilisät ja nuoria töihin jotta voidaan keplutella palkoista
Vanhemmat kuuluu liittoon ja ovat tiedostavampia sellaiset pitää potkia ulos
Kyllä Suomessa on pula palkanmaksajista, eikä työvoimapulasta. Eipä ole yllätys, että tokmannin pellekin vinkuu matujen perään, että saadaan poljettua palkat vielä alemmas, mitä ne nytkään ovat. Tehkööt työnsä itse, niin ei tartte kitistä, minä en nahkaani ilmatteeksi anna, kun kerran jo pelkkä kulkeminen ja työnteon kannattaminen on tehty kannattamattomaksi, unohtamatta yhtä oleellista seikkaa, työviihtyvyyskin on täysin pyöreä 0.
Tokmannilla ei juuri näy matuja töissä. He saavat toimeentulotukena saman elintason ilman työtä.
Tokmannilla on niin moni kalliimpaa kuin Prismassa eikä edes tarjoushinta ole varmasti marketteja edullisempaa.
Kansa on huomannut, eipä tulee suuria rikastumisia jos Tokmannilata käy jonkun tarjouksen hakemassa, ellei se nyt ole naapuriaa.
Lehtiset ovet kyllä mahtavia, niistä saa usein virheellisen käsityksen.
"Tokmannin kassalla on aina jokin selvitys menossa, kun huijattu asiakas kyselee oikeuksiensa perään."
Huomasin tuon, siinä vaiheessa tajusin myös että ei siellä mikään ole automaattisesti halvempaa.
keskimäärin kai Prismaa kalliimpi.
Lisäksi hyvin outoja merkkejä , kuka tietää niiden hintatason.
ainakin siellä haisee aina voimakkaasti joku kiinanpaskan käry. Miten ne myyjät voi olla siellä duunissa.
Johtaja+voisivat+itse+lähteä+kokeilemaan+9,75€/h+palkalla+ja+naurettavilla+10%+vuorolisillä,+täysin+tärähtänyt+valtio+ihmisten+pitäisi+tehdä+työt+ilmaiseksi.+Miksi+ei+makseta+palkkoja+joilla+tulee+ihmiset+toimeen+ja+nykyisillä+brutto+kuukausipalkoilla+korkeintaan+kuuden+tunnin+työpäivät.
Tokmanni Klubi tarjoaa runsaasti mielenkiintoisia tarjouksia ja muita etuja sekä palveluita halpojen palkkojen ystäville.
https://www.tokmanni.fi/tokmanniklubi
Halpojen palkkojen ystävänä teet selvää säästöä!
Palkka pn se tärkeä osa josta yleensä ei tahdota puhua,kehno palkka niin kukaan ei lähe töihin semmosella sopimuksella.Ja että vaaditaan ties mitä niin se on toinen kuoppa tai kompastus kivi.Varmasti lähen töihin jos huolitäan vaan mutta keppi säikäytt
ää monet.Ja voin tulla purkamaan kuormat jos kunnon liksaa maksavat.😊
Liity liittoon!
Liittoon liittymällä vain maksat enemmän ja vain liito ja sen änkyräpomot lihoo.
Työnantajapuolen suoranaiset kusetukset työntekijöitä kohtaan ovat yllättävän yleisiä.
Liiton jäsenmaksua vastaan saa ilmaisen lakimiehen ja paljon muuta tukea riitatilanteissa.
Toinen vaihto-ehto työntekijällä on kärsiä vääryydet nahoissaan ja miettiä tyhmyyttään.
Taitaa olla tämä huuskonen vihervasemmistolainen, vinkuu halpa työvoimaa suomeen. (demari)
Demarit ja vihreät oikein kiljuu kurjistamista ja halpistyövoimaa kurjistamaan entisestään
Mitä, vaatiiko ne enemmän kuin 9 euroa päivässä! Tämä maa kaatuu duunareitten ahneuteen.
Eikös paikallisesti voi maksaa sen verran että saa työntekijöitä. Ihmeellistä itkemistä ja työehtosopimusten taakse piiloutumista. Nykyisetkin työntekijät on kuormitettu ihan tappiin orjapalkalla ja ovat sairaslomakierteessä kun vaaditaan jatkuvaa itsensä ylittämistä.
" ... työn hinta ei voi ylittää tuottavuutta."
Siis mitä? Eikös työ ole tuottavaa kun yritys tahkoaa koko ajan valtavia voittoja? Työntekijän panoksen täydellistä vähättelyä ja hyväksikäyttöä.
Varmaan ne teettäis työntekijästä vielä kintasnahkat jos se olisi mahdollista
Onneksi on some johon voi purkaa nykyään tuntojaan, toista se oli ennen internettiä, valitusoikeutta ei juuri ollut, palkkakuitissa luki se mitä luki ja kesätyöpaikat saatiin suhteilla.
Ilmaistyöllä ei kapitalistinen järjestelmä toimi kun duunareilla ei ole rahaa kulutukseen ja kapitalistin kamppeisiin
No naispuoliset saa ainakin rahaa jos niillä on piparikin.
Kuka haluaa rihkamapörssiin töihin . Samanlaisia roinabasaareita Suomi täynnä jotka myyvät kiinanpaskaa kovalla katteella hölmöläisille.
Myös terveydenhoitoalalla kuuluu samaa valitusta, vaikka palkat parempia, työntekijät uupuu kun palkat huonoja muuten jaksaisivat, joukkopakoa käynnissä, meillä on tässä koko Suomen kattava ongelma käsissä, työmotivaatiota kadoksissa.
Kyse on samasta ongelmasta kaikkialla: Johto ei ole tehnyt alan töitä ensin 10v ja kiivennyt sitä kautta johtoon. Voi olla että ammattijohtajia jossakin tarvitaan - mutta henkilöstöjohtamisessa ne ei oikein toimi, jos ollaan poissa kartalta, mitä toimenkuva on ja mitä ei: Helposti saadaan HR-hommiin tuhlattua aikaa, mikä on poissa sitten tuottavasta duunista - jopa pakollisesta sellaisesta että pysyy tuotteet hyllyssä! Työvoiman minimointi ei toimi kuin rasvatuilla liukuhihnoilla, kun kenenkään ei tarvitse olla saattamassa liukuhihnaa, jotta se kulkis!
Kysynnän ja tarjonnan laki pätee varmaan myös tähän firmaan. Jos ei saada tarjontaa, niin olisi varmaan hyvä miettiä onko kysyntätekijöissä puutteita? Ei ole kaikki Ok, jos ei saada samalla hinnalla kuin verrokkeihin tekijöitä.
Kävin tänään Tokmannilla,oli cokis 24 pack 9,99€,loppunut!
Led tunnistinvalo 11,99€, loppunut!
Kysyin tuleeko lisää viikonloppuna myyjältä,hoono Soomi myyjä ei tiennyt/ymmärtänyt mitään!
En asioi enää paskapuljussa!!!!!!
No, kierrettiin kolme eri tokmannia öljyjen perässä kun osuivat matkalle - kaikissa tarjoustuote loppunut - ei korvaavaa tuotetta tarjolla - iso lovi vaan hyllyssä mainoksen kohdalla! Tästä voisi tehdä johtopäätöksen, että suomalaisilla ei ole varaa enää normihintaisiin tuotteisiin, kun pitää odottaa tarjousta ja ostaa sitten hyllyt tyhjiksi. Säästöähän tästä olisi tullut peräti n. 2 euroa!
hyvä vaan mitä vähemmän turhaa ja typerää roinaa maahan rahtaavat
"työn hinta ei voi ylittää työn tuottavuutta"
Luultavasti työntekijät ovat "tuottavia" ja asiakkaita käy paljon. Mutta jos osa tuotteista on kohtuuhintaisia, pitäisikö olla uusia tuoteryhmiä joissa on sitten katetta. Entiset tuoteryhmät voivat pysyä sopivassa hinnassa ja onhan siellä normaalihintaistakin aika paljon jo.
Eli toiminnan tuottavuus pitää repiä työntekijöiden selkänahasta. Häpeä Huuskonen.
Tilasin jouluksi uuden astiaston Tokmannin verkkokaupasta. Kaikki paskana. Tavarat oli pakattu väljästi irtonaisina pahvilaatikoihin. Toki rahat sain takaisin, mutta mitään en tuolta enää tilaa.
Pahuudella ja ahneudella ei ole mitään rajoja, ahneus myös rumentaa ja tyhmentää.
Käykääpä kattoon sodankylän tokmannia!!Voi herran jestas mikä sotku soppi,se kauppa on ku sekainen kirpputori et suosittelen eläkää menkö sinne pääsette vähemmällä-
Mielestäni henkilö, joka avautuu itsekkyydestään sekä ahneudestaan niin avoimesti että apukoululainenkin ymmärtää hänen olevan täysi saasta, on lapsen tasolla ja siis keskenkasvuinen.
Väitänkin että yleensä johtotehtäviin hakeutuu useimmiten narsisteja, koska heillä on pakonomainen tarve olla enemmän kuin "tavallinen".
Valitettavasti Maailmam toimii niin ja johtajat ovat välttämätön paha.
Jotain mielenhallintaa silti välillä toivoo.
Mitä yhteistä on hesellä ja tokmannilla
Hävyttömäksi on mennyt työntajan toiveet, että yhteiskunnan pitäisi maksaa teidän puolestanne palkat. Esitätte leikkauksia " kannustinloukkuihin ja tai niiden purkamisia. . Leikkauksillako meinaatte saada työntekijöitä, että palkat maksaisi yhteiskunta ja rikastuisitte itse lisää. Maksakaa palkaa ja antakaa normaali työpäivä , jolla työntekijä elättää itsensä, niin saatte heitä Tokmannille .
Aika outoa, työnantajat eivät palkkaa työttömiä, mutta silti haluavat että työttömien tukia leikattaisiin. En minäkään käy tokmannilla joten haluan että kaikki yritystuet otetaan heiltä pois.
Suomen pankin johtajalla 250000euroa vuosipalkka ja vielä saa ruokaedunkin palkan päälle, kun ei pakka riitä. heh voi vit
Tokmanni on kuin uuden auton omistaja,näyttää hyvältä mutta jääkaapissa on vain valo ja sipuli🇫🇮
Jos on satamiljoonaa voittoa niin VOITTO ylittää tosi hyvin työn tuottavuuden.
Puhui ittensä pussiin, saisi nostaa palkkoja paljon. Koijari, mikä koijari.
"Oli työvoimapula tai ei, työn hinta ei voi ylittää työn tuottavuutta."
Niinköhäh? toisaalta on ihan yliopistotason tutkimuksin todistettu että hyvin siivottu työympäristö aina lisää työntuottavuutta oli se siellä siivotussa paikassa tehty työ mitä hyvänsä ja tehtiin sitä missä tiloissa hyvänsä. Silti siivoojien palkkaus tunnetusti ei ole erityisen korkeaa.
Ja mitenhän ne laskee onko ylipalkatun ja -palkitun johtajan työntuottavuus tosiaan sen sille lapioidun palkkarahan arvoista?
Itse asun peräti 4 tokmannin myymälän läheisyydessä, ja olen käynyt niissä kaikissa usein, mutta en ole havainnut niitten liepeillä kannustinloukkuja enkä mitään muitakaan pyydyksiä.
Jossain joku joskus kertoi että oli joskus ollut jossain kehitysmaassa YK:n hommissa jonkin siellä tapahtuneen luonnon- tai ihmisen aiheuttaman katastrofin jälkeen, ja sinne YK:lle tarvittiin paikallista työvoimaa tekemään kaikenlaista hanttihommaa. Niinpä YK sitten tarjosi paikallisille työn teosta palkkaa joka ei ollut erityisen suuri ja seuraus oli että yhtäkään paikallista ei ilmaantunut töitä kysymään, ja tämä tapahtui maassa jossa ei ollut sosiaaliturvaa kuten työttömyyskorvauksia. No sitten YK tarjosi selkeästi parempaa palkkaa ja töittenkysyjiä ilmaantui pilvin pimein, ehkä tuossa tarinassa on jokin opetus tai sitten ei.
On siis olemassa jokin mukamas kannustinloukku joka käytännön tasolla on sitä että ylipalkattujen kultapossujen kuten tokmannin herra erikoisylipääjohtajan mielestä köyhän pitäisi myydä itsensä ja elinaikaansa työnantajalleen aina mahdollisimman halvalla, ja pitää tehdä se siksi että niin säästetyin varoin sitten entistä enempi ylipalkitaan sitä erikoisylipääjohtaja tittelistään kultapossua. Ja toisaalta on köyhän tunne että missä se sijaitsee se riiston raja kun menettettyä elinaikaa palkanmaksuksi kutsutulla korvataan.
Eikö kapitalisti opi ymmärtämään sitä,että mitä pienempää palkkaa maksat sitä vähemmän orjaksi ostavat,joten ostovoima heikkenee olemattomiin.Tokmanni on lähinnä köyhälistön kauppa.Tuotteiten kestävyyteen pitäisi kiinnittää huomiota,että lenkkareiten pohjat kestäisi juoksua kolmea päivää pitempään.
Jos 100 miljoonan tuotto ei riitä palkanmaksuun työehtosopimuksen yli, niin on kyllä ihan oma valinta jos työntekijöitä ei löydy. Mikäli työntekijöitä halutaan, niin kilpailemaanhan niistä on ryhdyttävä. Hyvä työntekijä on aina palkkansa arvoinen, se perusasia tuntuu nykyään työnantajilta unohtuvan. Vanhan ajan patruuna-henki on nykyään täysin hävinnyt ja siinä yhteiskunta on kokenut ison moraalisen takapakin. Vanha sanonta "Menestys tuo vastuuta" kannattaa edelleen muistaa!
Suomeen himoitaan ulkomaalaista halpatyövoima luomaan hyvinvointia eliitille.
Samalla oma kansa kurjistuu.
Tokmanni meni boikottilistalle.
Tokmanni on monella ollut boikottilistalla jo ennen tätä "Hesemäistä" ulostuloa,
hinnat lähes samat kuin apteekissa.
Auttas asiaa jos tarjottais normaali 37,5h/viikko töitä. Alalla tarjotaan yleisesti 20-30h/viikko.
Maltillinen tuntipalkka yhdistettynä lyhyisiin työpäiviin ei pidä leivässä.
Tytär oli viikon duunissa tuossa halpakaupassa ja tuumasi kotiin tultuaan, että eiköhän tässä vähäksi aikaan hänelle riittänyt työelämä. Meillä ainakin pidetään omien puolta.
Laita Huuskonen jokaisen Tokmannin oville ilmoitus suurena:Työpaikkoja vapaana,niin kyselijöitä tulee.
Itse luin tästä tänään lehdestä.Ensi viikolla kysäsen olisko eläkeläiselle 1/2 päivä duunia
Olisipa sellainen kuvitteellinen tilanne, että työnantajan pitää kertoa työntekijälle, miten paljon se tienasi esim. työntekijän kuukauden työpanoksesta. Työntekijä sitten muistelee omaa palkkaa siitä kuukauden työpanoksesta ja miettii erotusta tai ehkä myös eroamista.
Minusta nykytilanne on hassua, kosa työntekijä ei saa tietää omaa arvoaan yritykselle ja sitten pitäisi miettiä, onko se palkka kohtuullinen vai ei. Sen sijaan työntekijät kilpailevat keskenään ja siten heikentävät toistensa asemaa ja tästä hyötyy vain työnantaja.
Kyllä noihin töihin löytyy varmasti väkeä jos palkka ja työolosuhteet on kunnossa ja kilpailukykyiset. Ei tarvita kauheasti koulutusta tms. joten tuo johtajan itku on naurettavaa.
Jos tuollaisia sairaita narsiseja valitaan paitsi johtoon myös hr- henkilöiksi oikein varoittava esimerkki
Nuorten kannattaa hakeutua Tokmannille sekä Heselle duuniin :D
Nostais panttien hintoja niin nuoret voisvat ruveta keräämään pulloja. Siinä saa liikuntaa.
Huuskonen hei ! Niin makaa, kuin petaa.
Hyvin sijattuun vuoteeseen on ilo mennä nukkumaan.
Tässäkin kyseessä se ikiaikainen syy: Suomessakin olisi kyllä tekijöitä, mutta ei ole palkan maksajia.
😎Jäljet osoittavat tietenkin... 🤓
😂
https://www.iltalehti.fi/ulkomaat/a/cdb2a4a0-8450-4baf-924a-1c3d0d4e44a6
😇🤗🤓🤓
Jäljet osoittavat tietenkin Venäjälle.🤓😅😅😄😄
Otin vastikään vastaan kaupan alan työn, työntekijöitä on ihan liian vähän. Työ on erittäin raskasta, kokoajan pitäisi purkaa, hyllyttää ja olla samalla vastaamassa asiakkaiden miljooniin kysymyksiin, jotka eivät edes koske oman kaupan tuotteita. Ja kuunnella valitusta, kun on sekaista ja liian vähän myyjiä. Tässä liikkeessä syy henkilökunnan vähyyteen on ahneus, vanhat kollegat sanoivat, että ovat vuosia valittaneet kiireestä. Hyvin menestyvä firma ei vaan halua palkata lisää ihmisiä.
Palkalla tulee hädintuskin toimeen ja työ vie kaiken ajan voimat. Myyjän palkka tesin mukaan on yksinkertaisesti liian vähän suhteessa työn raskauteen. Palkat ylös niin johan alkaa Tokmannillekin tekijöitä löytyä. Sama koskee hoitoalaa.
Ei kai kukaan lähde hommiin jos joutuu palkan lisäksi hakee sossusta elämiseen rahaa.
No minä en ainakaan tunne tuota kyseistä "Ei kukaan" -nimistä henkilöä mutta voin toki ilmoittaa, että minäpäs lähdin hommiin sossun myöntämällä työmarkkinauellla. Työtunteja on ollut 15 - 20 tuntia kuukaudessa ja eihän kukaan elä noilla tuloilla mutta eihän se ole tarkoituskaan. Elämisen kuuluu olla yhtä kärsimystä ja tämä on juuri sitä... Tervetuloa joukkoon
Miksiköhän työvoimapula on vain halpa-aloilla?
Tokmanni jo nyt käyttää halvinta mahdollista työvoimaa eli Staffpointia ainakin. Tokmannin mielestä olisi kiva jos työntekijä maksaisi firmalle eikä päinvastoin.
Tokmannin veijari tietää työn tuottavuuden työntekijänsä puolesta.
(Ei pärjäis ja rikastuisi, ellei olis niin erittäin viisas)
Ehkäpä Tokmanni tarjoaa niin surkeat työehdot, etteivät tuottavat duunarit hakeudu Tokmannille töihin.
No Herra Tokmanni tietää itse mielestään parhaiten
Itse ostan tarvitsemani swedujen ja norskien ketjutavarataloista.
Ne kunnioittavat työntekijöitään ja asiakkaitaan, eivätkä lähde oikeiston ja työnantajajärjestöjen poliittisten kampanjoiden käsikassaroiksi
On se joo jotenkin omituista, että työntekijä hikipäässään tekee duunin nälkäpalkalla ja omistaja senkun rikastuu.
Tämä on se toimintamalli sipi-lestax firmoissa juuri ykkösaamussa Orpo kehui tätä mallia
Ei me mennä lakkoon kun nähkääs pitää pitää matalaa rofiilia.
Pahinta kaupan alalla on iltavuorot , osa-aikaisuus , lauantai ja sunnuntaityöt . Ei perheelle eikä harrastuksille jää aikaa .
Hei,
Hain Tokmannillae töihin, enkä saanut minkäänlaista vastausta, saati haastattelupyyntöä, olen yo - merkonomi koulutukseltani ja tehnyt asiakaspalvelutyötä. Eli se siitä työvoimapulasta, ilmeisesti hakevat korkeakouluopinnot suorittaneita, mut ei se mitään sain töitä muualta👍
Jaa firma tahkoaa 100m€ voittoa, niin ei tarvi olla kovin kaksinen einstein kun voi sanoa ettei palkka todellakaan ylitä työn tuottavuutta!!
Tästä lähten haen ruuvitkin jostakin muualta kuin Tokmannilta.
Kun löytyis vaan ilmaitasta orjatyövoimaa...
Onhan se vaikeeta kun ei osaa johtaa,
voittoeurot pyörii silmissä, muuten umpisokea.
Tuollaiset Tokmannit myyvät Kiinasta tilaamiaan tuotteita kovalla katteella, nyt on sitten kehitelty lisäkuluja kuluttajalle jotta ei enää tilaisi suoraan Kiinasta samaa tavaraa ilman välikäsiä.
Ei epäilystäkään kuka maata johtaa, demokratiasta on turha puhua.
Muistakaa köyhät äänestää.
Ei muuten riitä 2300-2500€ kuussa miinus verot ja muut perus maksut. Mitä siitä jää käteen niiden jälkeen? Kyseinen työ on rankkaa jalkojen päällä koko ajan. Paljon raskaiden pakettien siirtelyä ja nostelua. Tai sitten kököt kassalla. Siinä menee niska ja hartiat sama liike koko ajan. Kroppa siinä hajoo.
Tämä yksi ihminen ei todella tajua mitään. Poika rahoittaa sitä jatkuvasti ja sitten se kehuu taas poika osti sitä minulle. Nämä rouva ei ole tietoinen vähävaraisten elämästä mitään.Tämä minun elämän tilanne ei ole minun syytä vaan lääkäreiden. Olisiko korkea aika tämän rouvan miettiä mitä puhuu. Ei kaikilla ole poikaa jolla hyvin tuottava firma. Rouvan elämä Lahdessa taitaa pyöriä rahan ympärillä. Mieti miltä tuntuu ,kun ruokaa rahaa käytössä 100 markkaa koko kuu. Mitäs sinä tässä tilanteessa tekisit sanoisit poika anna vähän lisää niitä markkoja.Tämä rouva ei tajua kun rahan mikään muu ei ole elämässä mitään. Toivottavasti joku tunnistaa tämän.
Ei kukaan tee enää töitä 10e /h sori vaan Huuskone. Sillä ei suomessa makseta vuokria eikä osteta lapsille ruokaa pöytään
Sitte Huuskosen pitää kantaa itte laatikot!
Asiakas hoitaa työt ja siitä ei tarvitse maksaa. Itsepalvelukassa.
Työnanatajajärjestöt ovat olleet mukana rakentamassa vuokratyömarkkinoita Suomeen. Tavoitteena siinä on ollut myös työntekijäjärjestöjen heikentäminen ja palkkojen polkeminen. Myös osa-aikatöitä on koko ajan lisätty. Samaa rataa jatkaisi paikallisen sopimisen lisääminen, palkkoja ja työntekijöiden etuuksia halutaan polkea. Orpo nosti tv:ssä esiin asumistukien tuplaantumisen 10 vuodessa. Jos palkkoja ajetaan edelleen alas, asumistuet kasvaisivat entisestään. Kyllä palkalla pitää tulla toimeen. Tokmannien, Hesburgereiden yms. työntekijöiden kuristaminen on vastuutonta ahnehtimista.
Tokmannin voitto 50 miljoonaa, siitä siivut johtajille bonuksina ja sitten palkkoihin ei jää kuin miinusta.
Osa-aikatyötä,huonoa johtamista, tuon tuosta haetaan vain puolikasta ja palkat on todella huonoja.
Myyjiä ei ole liikkeissä, asiakkaita pilvin pimein ja johtajan kitsas nainen, joka puhuu omiaan eli valehtelee tuon tuosta mediassa.
Taitaa olla samaa linjaa johtamien kuin Hesburgerissa eli hyvä ihmiset kiertäkää nämä alipalkatut työt, sillä töitä on ja myös palkka vaikuttaa tuleviin eläkkeisiinne, varsinkin pieni palkka, osa-aikatyö ja ei niistä kerry mitään.
Jos nyt koskaan saatte eläkkeitä kun ahneet herrat vievät suurimmat eläkkeet suurilla palkoillaan ja kultasilla kädenpuristuksillaan.
Itse olen aina ollut kapitalisti ja markkinatalouden kannattaja. Nyt meni Tokmanni boikottiin ja Hesburger on ollut siellä jo useita vuosia. Sitä Kiinan muovi romua edes kukaan oikeasti tarvitse loppujen lopuksi.
Ne Tokmannin mainokset ovat olleet ärsyttäviä alusta alkaen.
"Oli työvoimapula tai ei, työn hinta ei voi ylittää työn tuottavuutta."
Ja hänen omaan toimeensa olisi tulijoita ovista ja ikkunoista, ja silti palkka on moninkertainen Tokmannin työntekijöihin verrattuna ja työn määrä suhteellisen pieni, sillä suurin osa hänenkin hommista on delekoitu alaisilleen.
Hänenkin hommaansa tekisi vaikka koulutettu apina banaanin päiväpalkalla.
Tuo on totta, ettei työn hinta voi ylittää työn tuottavuutta. MUTTA...
Kyllä palkkaa silti voi nostaa ilman, että siinä tuottavuus kärsii. Tulos voi tietty heikentyä hieman, mutta sekin kun pysyy reilusti plussalla, niin työn hinta ei ylitä tuottavuutta.
Monelle myyjälle, nuorelle varsinkin maksetaan todella mitätöntä palkkaa, eli puhutaan monesti 7-8 euron tuntipalkasta, 9€/h on jo huippupalkka monessa isonkin ketjun kaupassa. Silti pomoilla voi olla jopa kymmenien tuhansien eurojen kuukausi palkka juurikin tuohon vastuuseen vedoten. Epäilen silti vahvasti, että jos myyjien palkan nostaisi vaikka kymppiin tunti, niin ei olisi Tokmannin kokoiselle ketjulle ainakaan vielä mikään tappiota tuottava ratkaisu. Tokmannihan on kaiken lisäksi parantanut tulostaan aika paljonkin viime vuosina.
Milloin henkilöstöjohtaja saa kenkää?
Vastatkaa Tokmanni!
Ehkä noi kannustinloukut vähitellen purkautuu kun WEF on jo esittänyt ettei yksityisomistaminen kuulu nykypäivän arvoihin. Kun ei anneta mitään tukia eikä toisaalta makseta töistäkään mitään niin ei ainakaan voi puhua kannustinloukuista.
Halpatyövoimaa huudetaan ja mieluiten sellaista joille voi veroista hakea palkkatukea. Kuten sanottu globalismi on nykyajan kolonialismia.
Työpaikassa on jotain vialla jos ei työntekijöitä löydy. Yleensä se on palkka. sanovat että palkka "kilpailukykyinen", mutta ei koskaan suostuta sanomaan mitä se on todellisuudessa, paljonko sitä palkkaa saa.
Toinen syy on se et jos työ on jossain huitsinhumpassa niin se kaikki raha menee sinne liikkumiseen, koska edellisen lisäksi suomessa liikaa verotetaan.
Työttömiä on enemmän kuin tilastot näyttää, niitä kun kikkaillaan pienemmiksi joka kuukausi "koulutuksilla".
"Maahanmuutto" ei ole vastaus. Mitä järkeä tänne on raahata väkeä etelästä, jotka ei töihin halua mennä, eivät sopeudu ja tuovat rikollisuuden mukana. yksi tuhannesta saadaan on kunnollinen ja saadaan johonkin valtion puuhastelutyöhön.
Kannustinloukkuja kannattaa purkaa ja tuissa pitäisi olla katto. eli et voi saada esim. 800 tai 1000€ enempää tukia valtiolta, esim. oli lapsia kuinka paljon tahansa.
Totta kirjoitat. Tosin ihmettelen näitä "kannustinloukuissa" eläviä, jotka ovat kotona koska tukia saa satasen enempi kuin työssä käymällä. Ja puhutaan vielä bruttosummista.
Mutta kai jollekin satanenkin on jo niin kauhea raha sitten, todellisen summan jäädessä muutamaan kymppiin enemmän kuin työnteolla saatassa tulossa.
Tuotahan on kait yritettykin saada toimimaan ihan käytännön tasollakin, että työnanatajat laittaisivat rehellisesti sen palkan jo työpaikkailmoitukseen, mitä maksavat tarjotussa työssä kuukaudessa. Sen sijaan, että ilmoittavat aina tessin, tietyn tessin tai sopimuksen mukaan.
Kun tietyn alan tes voi olla kuitenkin aika laajalla kirjolla oleva palkka.
Yllätyin kerran, kun eräs metallifirma ilmoitti ihan suoraan, että maksavat kyseisessä tarjoamassa työtehtävässään 10,40€/tunti. Ja ilmoittivat myös, että talossa on pekkasetu, eli niitä kertyy ja että maksavat myös lisät kuten kuuluu. Ja taisi siinä olla jotain ison talon etuja muitakin, kuten aika kattava työterveyshuolto sekä jotain virkistysjuttujakin. Eli oli ainakin rehellinen ilmoitus tuon puolesta, olin itse etsimässä töitä tuolloin ja melkein teki jo mieli hakea ko paikkaa ihan tuon rehellisyydenkin vuoksi, vaikka palkka nyt olikin selvästi alle oman toiveen.
Niin ja tuo on yksi ihme juttu, työnantajat vissiin kuvittelevat työperäisen maahanmuuton olevan joku ihmelääke ja vastaus korkeampien voimien rukoukseen. Ei se ole, ulkomaalaisia ehkä voi kusettaa helpommin, mutta ei se pelasta kuitenkaan työvoimapulalta vaan asialliset palkat. Kyllä palkalla pitää pystyä kuitenkin elämään ja niin, ettei tarvitse tehdä vähintään kahta työtä tai käydä sossussa hakemaan apuja työn lisäksi.
Mikä on Tokmannin työntekijän normi palkka, kertokaa nyt. Naisvaltaiset alat ovat vieläkin alipalkattuja. Myös jos esim. saa työttömyyskorvauksen, asu istuen, sekä toimeentulotuen, mahdollisen lapsikorotuksen. Lääkkeet, sähkö t ym. maksaa kela,, paljonko jää sitä rahaa sitten tekemättä töitä lainkaan tai koskaan. Kiitos vastauksesta.............??
No tässä tapauksessa ei varmaankaan ole ylittänyt kun katsoo yhtiön tulosta. Kaikkihan me varmaankin ymmärrämme että työehtosopimuksessa neuvotellut palkat ovat vähimmäismääriä mitä kuuluu maksaa ei missään kielletä maksamasta sen yli.
🤗Kehotan lukijoita suhtautumaan sivustolla leviävään kirjoituksiin kriittisesti. Epäisänmaallisen rokotevastaisen salaliittoteorikon keksityt valheet ovat tietenkin faktattomia. Linkkejä ei ole ja jos on ne ovat itsekyhätty nobodyn blogi tai tubevideot.☺️😉🤓😎
Faktana tietenkin on täysin ainoastaan. "Uutissivustoksi" naamioitu itse tekaistu bloki.😇😇😊😀🤓
Ja linkki vie tunnettuun valeuutislehteen..
😇😄😃😉
Epäisänmaallisen rokotevastaisen salaliittoteorikon itsekyhätyt blogit ja puhelimella omakuvaamat tubevideot kertovat totuuden, ei maailman uutistoimistot ja lehdet.
Terv. Dipl. Doc. Mörri Möykky
😇🤓
Suoraan sanotaan haastattelussa en halua ottaa työtä vastaan menee tuet
Suomeen tarvitaan lisää ulkomailta työntekijöitä
Matalapalkka alalla olen ollut jo vuosia.Ei vaan riitä perhe rumban pyöritykseen ja asumiseen:(3 viikkoa palkkapäivän jälkeen on soppaa lapsille mutta 4 viikko raavitaan kaapin pohjia.Onneksi korona aikana löysin ns.normi työtä:).Yksinhuoltajalla ei ole varaa olla kaupan töissä SORRY.
"Työntekijäpula" taktisena osana kansainvälistymisbuumia? Ensin Tokmanni tuhoaa maineensa työpaikkana, mm. taannoisen yrityskaupan seurauksena ja heikommalla palkkatasolla, eli mennään kilpailemaan samaan luokkaan missä on sosiaalituetkin, niin kyllähän sen työntekijäpulan saa aikaan. Samalla sosialistit ja poliittiset empaatit saavat lisää syitä lisätä "työperäistä" maahanmuuttoa, eli oikeammin humanitaarista maahansijoitusta. Suomessa kansainvälistyminen ja EU-jäsenyys on ymmärretty ihan väärin.
Olen hakennus varastolle,ei ole kutsuttu edes haastatteluun.
Kyllä työ kohtaa tekijän,kun maksetaan palkkaa jolla elää.
Nää vinkujat ei maksa kunnolla tai sitten sopparit on roskaa,kuten muillakin esim.S-ryhmä,Kesko. Kauppa on ahne roisto !
Nää uskovaiset kyllä puhuu hienoja mutta työntekijät pitää olla orjapalkalla...
Joo luulen et työvoimapula loppuis heti jos palkka olis parempi ku nyt. Eihän sillä ole väliä et palkat on nyt sopimuksen mukaisia, kyllä niitä voi siitä nostaa. Mun tietääkseni kukaan ei puutu jos yritys haluaa maksaa isompaa liksaa työntekijöilleen. Aika hupaisaa TJ;n vedota siihen et palkat on sopimusten mukaisia. Mä ymmärrän ihmisiä jotka ei ota työtä vastaan jos himassa makaamalla saa saman rahan ku 8h/5pvä viikossa duunia. En minäkään viitsisi tossa tilanteessa duunia valita. Mut jos liksa on tarpeeksi enemmän niin kyllä aika moni valitsee silloin duunin.
Palkan takia töitä tehdään, jos palkat ovat surkeita niin ei kukaan sellaista työtä tee eikä sellaista työpaikkaa edes tarvita.
Huvittavaa on myös väite että sosiaaliturva olisi jotenkin hyvällä tasolla ja syy siihen ettei työ maistu. Tätähän käytetään lyömäaseena kokkareiden piireissä sille että kukaan ei suostu tekemään alipalkattua paskaduunia.
Koko työvoimapula on ideologista paskanjauhantaa ja tarkoitusperiltään romuttaa palkkataso entisestään ja luoda yhä suurempi työtä tekevien köyhien joukko.
Voisivat ainakin lakata myymästä niitä kamalan rumia vaatteita
Ensitöikseen Tokmanni ja muut vastaavat voisivat lopettaa kiinalaisen kertakäyttöromun maahantuonnin... suurimpia ympäristötuholaisia nämä ovat.
Muovinenharja / harjanvarsi kesti 3 päivää normaalia käyttöä.
Valitettavan paljon on romua myynnissä, joka siirtyy jätteeksi kovin nopeasti.
Tokmannilla palkka tessin mukaan niinkuin muillakin kaupan alan työntekijöillä mutta tuntu et suht täysiä viikkotunteja tulee vain osasto vastaavilla muut pienillä tuntimäärillä jotka ei kovin paljon jakson aikana ylity. Palkka oli aina tilillä kun pitikin, vuorotyö työtunnit keskittyvät iltaan ja viikonloppuihin, henkilökunnalle tarjouskampanjoita ja alennuksia väittäisin jopa paremmiksi kun monella muulla työnantajalla. Suurimpana miinuksena tuo pieni tuntimäärä jonka palkalla aikuinen ei yksin elä.
Eipäs Tokmanni rekrytoi koneinsinöörikoulutuksen saaneita moniosaajia sinne töihin?
Eli tavaran pitäisi maksaa enemmän, jotta saataisiin rahat isompiin palkkoihin.
Hyvin helppoa matematiikkaa. Jos kukaan ei tule töihin palkalla jota tarjoat, niin sitten pitää nostaa palkkaa. Tai jollain muilla eduilla saada porukka houkuteltua töihin. Jos tästä sitten seuraa se että tavaran hintaa pitää nostaa, niin voi voi. Elämä on.
Hieman huvittaa kyllä että silloin kun on työvoimasta ylitarjontaa, niin työnantaja sanoo vaan kylmästi että jos ei kelpaa niin tossa on ovi. Sen takana on kuulemma satoja muita jotka tulee sun tilalle. Ihme että sen jälkeen kun sama työnantaja itkee lehdessä ettei löydy työntekijöitä, niin voi olla ettei tosiaan porukka halua enää tulla millään paskapalkalla sinne.
Näitä asioita pitää katsella vähän pidemmälle kuin kuukausi tai kavrtaali kerrallaan. Sitä saa mitä tilaa.
Voitto on kuitenkin viime vuonna ollut 90 miljoonaa, ei 100. Tuossa jo iso heitto. Työntekijöitä melkein 4000kpl. Voittoa alle 2000e/kk / työntekijä. Moni ei tuon summan takia edes palkkaisi ketään. Yrityksellä on velkaa ja lainanlyhennykset maksetaan vielä tuosta voitosta pois. Kai tuosta satasen/kk keskipalkkaa voisi nostaa, mutta ei laiskasta tule ahkeraa vaikka palkka nousisi tonnilla/kk.
Ei mutta kannustaa parempaan, jotta ei saa potkuja.
Miksi sitten nää idiootit palkkaa just niitä laiskoja? Eikö taidot riitä palkkaamaan ahkeria työntekijöitä. Lol, luulet että nollatuntisopimuksella porukka olisi jotenkin motivoituneita tekemään ahkerasti töitä. Sitä saa mitä tilaa.
Milloin Tokmanni alkaa myymään laatua?
Kaikki jotain kertakäyttö krääsää ja tilpehööriä.
15€ tunti ja 37,5 tuntia viikossa niin tekijöistä ei ole mitään pulaa.
Suomessa on pula palkanmaksajista ja normi työtunneilla, ei ole työvoimapulaa olemassakaan. Teitä on kusetettu.
Työ on jo itsessään palkka, vaikka siitä ei maksettaisis mitään !
Mene joutuin Tokmannille töihin!!
Voisiko jo Tokmanin työtektä täällä vähän puolustaa työnantajaansa ?
voiko yle ja muut mediat kertoa kun tiedätte kaikki asiat kun kuuntelette salaa ihmisten puhelimia. Että mitä tapahtu sille eräälle suomen armeijan eläköityvälle työntekijälle joka oli töissä salaisissa sähkötöissä että mitä ne armeijan väki laittoi hänen ruokiin tai juomaansa vammauttaen että ei pystynyt edes puhumaan?
Tokmannin johtaja ei ole ymmärtänyt mitä työehtosopimus tarkoittaa. Siellä ei sanota palkan olevan maksimi.
Jos Tokmanni ei halua paremmalla palkalla hankkia resursseja, hän vastustaa markkinatalouden yhtä peruspilaria, vapaasti määräytyviä tuotanon resursseja ja sen hinnan määräytymistä markkinapaikalla. Hän kaipaa tältä osin sosialismia.
Eikö näiden alojen, joilla on pulaa työntekijöistä, kannattaisi irrottautua työehtosopimusmenettelystä liittotasolla ja antaa hinnan määräytyä kysynnän ja tarjonnan perusteella? Mutta ei. Haluttaisiin halpaa työvoimaa joita tuetaan asumisessa ja toimeentulossa. Muiden kukkarosta.
Jos palkkoja ei voi nostaa, pitää miettiä onko markkinalla tarvetta Tokmannille. Jos se olisi kannattamatonta, toinen toimija kyllä tulee tilalle.
Se on markkinataloutta.
Kannattamaton business pitää lopettaa. Toinen tulee tilalle markkinataloudessa!
https://seura.fi/asiat/ajankohtaista/aktiivimalli-jaavuoren-huippu-pysayttava-kirje-asiantuntijalta-palkattoman-tyon-maara-rajahtanyt/
https://seura.fi/asiat/ajankohtaista/yli-500000-suomalaista-tekee-ilmaista-tyota/
Lopulta jokaikinen Suomalainen tekee töitä palkatta. Koneisto on jo liian suureksi paisunut että sitä voisi pysäyttää. Ei ole kuin vuosikymmen kun tuo lukema arvioitiin vielä alle sadan tuhannen.
Palkkaa korottamalla vaikka vähänkin on taatusti vaikutusta työvoiman saantiin. Tes. Palkoilla ei kukaan elä. Etenkään uudellamaalla. Mistä herra tokmanni voi tietää palkkojen vaikutuksesta kun ei ole edes kokeillut.
Työn hinta ei voi ylittää työn tuottavuutta ja tuottavuus ei ole koskaan omistajille riittävä. Joten kaikkien palkkoja on alennettava.
Työllä ei ole hintaa jos palkkakulut on nolla euroa . Ts. jos palkkaat jonkun töihin nolla-tuntisopimuksella, etkä osoita hänelle yhtään työtuntia, on palkkakulut nolla. Voit toki kirjoittaa ko. henkilölle työsuhteen päätteeksi työtodistuksen ilman arviointeja mutta sehän ei ole missään tapauksessa pakollista, ellei ko. työntekijä sitä erikseen pyydä sitä (kirjallisesti...?)
Tämä nollatuntisopimus on kyllä erittäin joustava järjestelmä. Olen usein miettinyt mikä nollatuntityöntekijän minimityönaika on, että voiko hänet kutsua töihin esim. 15 minuutiksi vai onko se tosiaan tuo kokonainen tunti minimi...? Se on kyllä kauheen pitkä aikaa. Mulla ainakin tulis aika pitkäääääääääksi.........................!
Miten muka voi määritellä varastomiehen tai kassatytön työn tuottavuuden tai ylipäätään kenenkään kaupan duunarin.
Se onkin niitä porvarin selittelyjä ettei voida maksaa mitään, sen takia jopa annetaan hienoja titteleitä yms. toisarvosta ja palkka on kuitenkin se sama surkea.
Toisaalta taasen heti kun olet johtajatasolla on palkka silloin se motivointia lisäävä asia... onkohan siinä oikeasti työn tuottavuus ja palkka lainkaan kohdillaan???
Tulee halvemmaksi maksaa vain nilkille isoa liksaa ja muille antaa vain keppiä.
no hän on huono johtaja. parempia löytyy varmasti kaikki tietävät mistä
Työstä tulee saada palkka jolla voi itsensä elättää.Jos ei voi, on aivan turha naukua ettei ole hakijoita.
Olisi mielenkiintoista tietää paljonko herra maksaa työntekijöilleen palkkaa ja mitkä ovat työajat jne ehdot??
Julkaisisi ne, niin tulisi totuus esiin miksi ei ole hakijoita.Jostain se kiikastaa ja se ei ole siinä ettei joku haluaisi työtä.
Päinvastoin, jos palkalla voi itsensä elättää ettei palkan lisäksi tarvitse käydä sosiaalitoimistossa ruinaamassa ja kelassa jatkuva paperisota, niin sitten tulisin minäkin töihin.Vaikuttaa vain näiden ruikuttajien taholta aina olevan ongelma se palkanmaksuhaluttomuus ja sitten naristaan ettei kukaan halua orjaksi.
Tiedot julki kiitos!
Älä pyydä, ei Luigi julkaise tietoja.
Miksi Tokmannikaan ei pyydä työnhakijoita työhaastatteluun! Ehkä kaikista ei ole myyjiksi ja asiakaspalveluun, mutta varastoihin lähetyksiä purkamaan 2000 kuukausipalkalla olisi varmasti tulijoita. Kannustinloukku on poliittinen käsite joka sopii yhtälailla matalapalkkaiselle ay-liikkeelle kuin elinkeinoelämän edustajille, mutta työttömille se on valhe. Ei heille ole olemassa mitään kannustinloukkuja, heitä ei vaan hyväksytä edes työhaastatteluun.
Työnantaja maksaa palkan päälle pakollisia vakuutusmaksuja tonnikaupalla. Valtion olisi syytä alkaa vihdoin kiinittämään huomiota tuohon. Olisi varaa maksaa enempi työntekijälle.
Näin on. Ei siis kannata palkata työntekijöitä koska ne ovat niin tuhottoman kalliita. Ota työntekijöitä töihin vain nollatuntisopimuksella niin ei tarvitse maksaa palkkaa ollenkaan ja säästät jopa miljoonia. Halpaa ja erinomaista peltotyövoimaa...
Kyllä sinne hakijoita on, mutta tietynikäiset eivät kelpaa. Jokaisen yrityksen pitäisi julkaista myös ikätilastot työvoimastaan.
Taitaa olla ongelma vaan recrytoian luku taidossa, niin sitä käykun palkaa sukulaisia rekrytoimaan. Minä jos olisin johtaja, antaisin rekrytoijalle lukutaidon testin alkuksi,
"lue tuo teksti ja vastaa sitten näihin kysymyksiin lukemastasi" ja niin etsisin lukutaitoisen ihmisen vastaamaan rekryistä
Jokaiseen työpaikkaan missä tarvitsee käyttää orjavaippaa kasvoilla 8 tuntia päivässä, ei ole tunkua.
Englannissa myös vaaditaan negatiivista (Keisarin Uudet Vaatteet) testiä, siksi bensa ongelma, ei mitään tekemistä Brexitin kanssa, vaikka valtamediat näin uskottelevat.
Maksakaa oikea palkka, mikä alkaa kolmosella. Itse saatte sitten päättää onko se 40h/vko vai alle. Vakituinen työpaikka. Poistakaa kaikki korona rajoitukset. Harkitsen.
Kuka valehtelee? Ja miksi? Hyvä tuttu on yli vuoden aktiivisesti hakenut varastomiehen, ja trukkikuskin paikkaa?! Eipä ole kyseinen firma ainakaan koillissuomessa näyttänyt mitään työvoimapulaa kärsivän!
Tokmanni boikottiin! Jos bisnes pyörii vain palkkoja polkemalla seon syytä ajaa alas.