Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Aluevirastoon ilmoitus epäkohdasta

    Voiko tonne aluevirastoon (avi) ilmoittaa nimettömänä jos epäilee laittomia työoloja jossain työpaikassa? Ei oma työpaikka vaan tutun. Vierestä seurannut ja vaikuttaa kummalliselta. Kaverikin ihmettelee, mutta ei uskalla ettei mee työ alta. Yks Kauhavan sos / terv. huollon työpaikka. Itse hoidon laadusta en tiedä.
    133529
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 13

    Vanhimmat

    Jos todella olet sitä mieltä, että on tapahtunut rikos, sinulla on ilmoitusvelvollisuus joka tapauksessa. Miksi haluat tehdä sen nimettömänä? Anna palaa vain ja paranna maailmaa!

    Äänestä

    En mä tiedä onko ny ihan rikos mutta esim ylitöitä tosi paljon, ylipitkiä työvuorojaksoja ilman vapaata ja sellaista.

    Äänestä

    Kyllä ilmoitus suoli24 riittää.

    Äänestä

    • Ilmoitetaan Aviin työsuojelun puolelle. Osaavat ohjata heti, mitä tulee tehdä. Tekevät tarvittaessa poliisille ilmoituksen, jos kyseessä on työsuojelurikos.

      Äänestä

    • Vitsin heitit :D
      Avi on pelkkä kumivasara, joka ei uskalla puuttua toisten viranomaisten väärinkäytöksiin.

      Äänestä

    • Anonyymi kirjoitti:

      Vitsin heitit :D
      Avi on pelkkä kumivasara, joka ei uskalla puuttua toisten viranomaisten väärinkäytöksiin.

      Kyllä Avi puuttuu. Onhan se tehnyt kaksineuvoisen toiminnastakin aikoinaan (2016)tutkintapyynnön poliisille.

      Äänestä

    • Anonyymi kirjoitti:

      Kyllä Avi puuttuu. Onhan se tehnyt kaksineuvoisen toiminnastakin aikoinaan (2016)tutkintapyynnön poliisille.

      Mitä se koski?

      Äänestä

    • Anonyymi kirjoitti:

      Mitä se koski?

      Yt-neuvotteluja. Voi lukea yhtymähallituksen pöytäkirjasta, oliko 2/17 , kun siitä mainittiin, joka tapauksessa oli Pusan ollessa kuntayhtymän johtajana.

      Äänestä

    Samako asialla

    Äänestä

    • Eikö se Pusa lähinnä viettäny aikaa kunnanjohtajan ksns

      Äänestä

    Kyllä AVI lle voi ilmoittaa.
    Omalla kohdalla ei mitään auttanut. AVI totesi että syrjintä oli tapahtunut, mutta 2 vuotta sitten tapahtunut syrjintä oli niiden mielestä rikosoikeudellisesti vanhentunut. Maksamattomat palkat eivät kuuluneet AVI lle. Piti lakimiehen kanssa niitä vaatia. Osan sain takaisin. Lomia en saanut viettää pienessä firmassa koko työsuhteen aikana. AVI antoi korjauskehotuksen työaika kirjanpidosta.
    Kaiken kaikkiaan ilmoitus AVI ei kannata. Kun työnantaja sai AVI korjauskehotuksen, irtisanomisen aloitettiin heti. Toimitusjohtaja vaan voitti kunniat itselleen, että hyvin oli asiat hoidettu.

    Äänestä

    Tiätääsköhän joku tällääsestä.

    Äänestä

    Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastainen viesti.

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    Anonyymi kirjoitti:

    Voiko tonne aluevirastoon (avi) ilmoittaa nimettömänä jos epäilee laittomia työoloja jossain työpaikassa? Ei oma työpaikka vaan tutun. Vierestä seurannut ja vaikuttaa kummalliselta. Kaverikin ihmettelee, mutta ei uskalla ettei mee työ alta. Yks Kauhavan sos / terv. huollon työpaikka. Itse hoidon laadusta en tiedä.

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu