Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Kuka korvaa kun työkyky menee työtapaturmassa?

    Olen loukkaantunut työtapaturmassa työkyvyttömään kuntoon.
    Vakuutus pesi kätensä, eläkevakuutus myöskin ja kohta tulee loparit töistä, koska Tes antaa mahdollisuuden sanoa irti jos työkyky menee -en tiedä sitten työtapaturmatapaulsissa?
    Kohta loppuu sairaspäivät, eli se on sitten sairaseläkkeen paikka.

    Mutta kenellä on korvausvastuu, kun töissä meni työkyky?
    3215
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 3

    Vanhimmat

    • Työnantaja.

      Äänestä

    Minulla myös työtapaturma.Työnantaja ottanut sinulle vakuutuksen(jos on)Siis työnantaja on korvausvastuussa.Minun tapauksessani vakuutusyhtiö vienyt asian vakuutusoikeuteen(ollut nyt vuoden siellä)vasta kun sieltä tulee vastaus asiani etenee.Olen ottanut oman asianajajan ajamaan asiaani.Työnantajani maksaa lääkekuluni ja tältä odotusajalta saan kuntoutustukea.Voit vain kuvitella miten tuloni ovat laskeneet.Näin meillä Vakuutusyhtiöt luistavat vastuustansa ja jättävät rehelliset työtätekevät ihmiset pulaan.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    1200€/kk kirjoitti:

    Olen loukkaantunut työtapaturmassa työkyvyttömään kuntoon.
    Vakuutus pesi kätensä, eläkevakuutus myöskin ja kohta tulee loparit töistä, koska Tes antaa mahdollisuuden sanoa irti jos työkyky menee -en tiedä sitten työtapaturmatapaulsissa?
    Kohta loppuu sairaspäivät, eli se on sitten sairaseläkkeen paikka.

    Mutta kenellä on korvausvastuu, kun töissä meni työkyky?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu