Lähettäkää tätä viestiä eduskuntaan ja vaatikaa asiaan muutosta!

Arvoisa kansanedustaja / ministeri,
Monissa EU-maissa työttömyysturva edellyttää työnhakijaa osoittamaan aktiivisuutta, mutta vaatimus ei välttämättä ole juuri "neljä hakua kuukaudessa", vaan se voi perustua joustavampiin, työnhakusuunnitelmassa sovittuihin kriteereihin.
Suomessa on tällä hetkellä vähiten avoimia työpaikkoja lähes 10 vuoteen.
https://www.hs.fi/talous/art-2000011831256.html
Miten voidaan tehdä ja ylläpitää lakia, joka on täysin ristiriidassa vallitsevien olosuhteiden kanssa?
Perustuslain 107 § (Asetuksen ja muun säädöksen ristiriita): Jos asetus tai muu lakia alempi säädös on ristiriidassa perustuslain tai muun lain kanssa, sitä ei saa soveltaa.

Nykyisen lainsäädännön eli niin sanotun pohjoismaisen työvoimapalvelumallin mukaan neljän työpaikan hakeminen kuukaudessa on lähtökohtainen velvollisuus myös yli 55-vuotiaalle työnhakijalle.
Vaikka taloustilanne tai vähäinen avointen paikkojen määrä koettaisiin kohtuuttomaksi, laki velvoittaa aktiiviseen työnhakuun työttömyysetuuden saamiseksi. Velvollisuuteen on kuitenkin laillisia joustomahdollisuuksia:
Yksilöllinen harkinta: Työvoimaviranomainen voi alentaa haettavien paikkojen määrää, jos alueen tai ammattialan työpaikkatarjonta on poikkeuksellisen heikko.
Vapaat hakutavat: Neljän paikan velvoite ei tarkoita vain ilmoitettuja avoimia toimia. Velvoitteen voi täyttää myös lähettämällä avoimia hakemuksia yrityksiin tai olemalla suoraan yhteydessä työnantajiin.

Ei tämä lainsäädös ole mitenkään realistinen tämän hetkisen tilanteen johdosta. Miksi tähän ei tule muutosta?

Oikeus työhön ja koulutukseen: Julkisen vallan on edistettävä työllistymistä.
Näin ei kuitenkaan tapahdu, Suomessa oli maaliskuun 2026 lopussa yhteensä 342 800 työtöntä työnhakijaa, mikä on 22 400 henkilöä (7 %) enemmän kuin vuotta aiemmin.

Suomessa rekrytointitilanne on vuonna 2026 erittäin haastava, sillä työttömien työnhakuvelvoite (esim. neljä hakemusta kuukaudessa) on ruuhkauttanut työpaikat. Monet yritykset saavat satoja, jopa yli tuhansia hakemuksia yhteen paikkaan, jolloin tekoälypohjaiset automaatiojärjestelmät (ATS) suodattavat hakijat ja monet hakemukset jäävät inhimillistä silmää vaille.

Toivon asiaan muutosta työnhakuvelvoitteen suhteen.
Kiitos!
24507
8Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 24

Vanhimmat

Suomessa ei mennä kadulle vaatimaan oikeuksia, niinkuin muualla tehdään.
Suomessa altistutaan ja tyydytään mihin tahansa paskaan.
Silsi tässä maassa asiat ovat, niin kuin ovat.
Ihmisoikeuksia ei enää kunnioiteta tässä maassa.
Se on selvä asia. Köyhät ja sairaat sekä työttömät ovat pelkkää paskaa tämän maan hallitukselle.

11Äänestä

  • Anonyymi00002 kirjoitti:

    Suomi on OECD-maiden työttömin jäsenmaa, Espanja toisena:
    https://yle.fi/a/74-20227573

    Tämä on selvä asia, EIKÄ ORPO TEE MITÄÄN ASIALLE!

    3Äänestä

  • Kertokaa tämä myös anarkomarkoille ja eloapinoille, häiriköinnillä ei saavuteta muuta kuin halveksuntaa

    Äänestä

  • Anonyymi00012 kirjoitti:

    Kertokaa tämä myös anarkomarkoille ja eloapinoille, häiriköinnillä ei saavuteta muuta kuin halveksuntaa

    Ehkä pitäisi enneminkin kertoa Koneen Säätiölle (kok), joka toiminnan rahoittaa...

    Äänestä

Entistä pahemmaksi menee tämä tilanne, miksi tämä lammaskansa ei tee mitään asialle?

3Äänestä
  • Koska se jokin "muu" tai "toinen" tekee.

    Äänestä

Suomi ei ole Helsinki ja maassa haja asutus alueilla ei ole edes terkkareita ja eikä käytänössä muutoksien myötä joita päätöksenteko maassa on tuonut elinmahdollisuuksia ilman autoa, jota työttömällä ei ole varaa hankkia .Siihen malliin asiat on vedetty .Millä ilveellä ihmiset sitten näyttää aktiivisuutta? Hyvä kun on varaa ruokaan nykysen perusturvan varassa,jota on leikattu eikä niitä Pc:tä jaeta ilmaiseksi. Mahtaako olla edes joka kunnassa työvoimatoimistoa kävelymatkan päässä? Maassa on massa työttömyys. Silläkö se paranee asiat, että työttömät rustaa lippulappuja virkailijoiden mieliksi. Mahtaa hakuprosessit helpottua noiden hölmöilyjen vuoksi ? Työvoima viranomaset ovat jo kiittäneet uutisoinneissa muutoksesta joka on tuonut osatyökykyiset kuvioihin .Taitaa olla nämä meidän päättäjät olla pahasti irtautuneita todellisuudesta.

1Äänestä

Tästä ketjusta niin loistaa se työttömien katkeruus kun on pakotettu hakemaan töitä, että saa tukieuroja :-D
Onhan siinä aina se riski, että joutuu töihin jos sinne kerta hakee, ymmärrettäväähän se on että vituttaa.

Äänestä
  • Kommentoi isän firman suojatyöpaikasta Kokoomusta kannattava & eiköhän tämä yritys ole nostanut kaikki mahdolliset yhteiskunnan maksamat yritystuet!

    1Äänestä

  • Mitenkä näistä koskaan olis työelämään kun 0-4 työhakemuksen laatiminenkin on ylivoimainen tehtävä :D

    Äänestä

Älä jää yksin. Se on ihmeellistä.

Äänestä

Turhaan sä tätä päättäjille selität.

Poliitikot tietävät tilanteen oikein hyvin. Poliitikko on puoluekantaan katsomatta ammattivalehtelija puppugeneraattori jonka ainoa motiivi lähteä politiikkaan on vain ja ainoastaaan oman henkilökohtaisen elintason nosto. Siinä kaikki. Ainakin 90% poliitikoista ovat poliitikkoja itseasiassa juurikin siksi koska he ovat halunneet välttää itse sen kammotuksen mitä sanotaan suomalaiseksi normaaliksi työelämäksi tai sitten he ovat ratkaisseet työttömyysongelman ja sosiaaliturvanorjuuden omalla kohdallaan ryhtymällä poliitikoksi.

Verorahoillamme loisiva öky- vapaamatkustaja- poliitikko on raukkamaisin ja säälittävin olento mitä maa päällään kantaa.

Ongelma ei ole se etteivätkö he tiedosta realiteetteja.

Heitä ei kiinnosta. Ja heillä on sormi suussa ja toinen peräräeiässä tämän ikuisen työttömyysongelman edessä. He eivät kertakaikkiaan keksi mitä ongelmalle pitäisi tehdä. Eikä työnantajiin tohdi koskea. Näin ollen työttömyyden hoito pyörii vuosikymmen toisensa jälkeen työttömien ihmisten vikojen ronkkimisessa, työttömien yksityiselämään kohdistuvissa loputtomissa säännöllisissä invaasioissa ja heidän asioidensa penkomisessa. Työttömyyden "hoito" pyörii työttömille tekaistujen ongelmien keksimisen ympärillä vuosikymmen toisensa jälkeen joilla työttömyys halutaan selittää.

Päättäjille on liian pelottavaa edes ajatella että työttömyys voisi johtua jostakin muusta kuin työttömistä ihmisistä itsestään.

Oli se oikeistolainen tai vasuri tai jotain siltä väliltä, työttömyyttä hoidetaan aina keksimällä _työttömiin_ kohdistuvia toimenpiteitä. Työttömiä ihmisiä sosiaalira.skataan pakkomielteisellä vimmalla. Työttömien yksityiselämään puututaan mielivaltaisesti ja lainvastaisesti koko ajan. Työttömiin kohdistetaan pakkotoimia ja työttömiä ihmisiä nylkytetään vuosikymmenestä toiseen KOSKA SE ON HELPPOA. Köyhä työtön on helppo syntipukki ja toimenpiteiden kohde koska työttömän taloustilanne ja työttömyyteen liitetty stigma tekee työttömistä puolustuskyvyttömiä.

Tietenkään ongelma joka johtuu työnantajista, työmarkkinatilanteesta, työllisyys"palvelu"järjestelmästä, julkishallinnon ja "palveluiden" verorahaloisinnasta ja itse työelämän ongelmista ei korjannu työttömiä ihmisiä preparoimalla, mielipuolisten velvoitteiden keksimisellä ja työttömien loputtomalla kurittamisella. Poliitikot tietävät tämän.

Aivan turhaan tätä päättäjille rautalangasta väännetään.

Poliitimkomme ovat vuosikymmen toisensa jälkeen vain veronmaksajille kalliiksi tuleva absoluuttisen laiska ja tyhmä ihmisroskajoukko. He elävät toivossa että kunhan työttömiä sosiaaliturvaorjia vain rääkätään tarpeeksi "työttömyyden hoidon" nimissä työttömät kyllästyvät ja lopulta ottavat itse vastuun omasta toimeentulostaan jollakin keinolla.

Äänestä

"Monet yritykset saavat satoja, jopa yli tuhansia hakemuksia yhteen paikkaan"

Miten tämä näin voi mennä? Suomessa on HUUTAVA TYÖVOIMAPULA.

Kun työmarkkinoilla on HUUTAVA PULA TYÖVOIMASTA silloin tuhansiin avoimiin työpaikkoihin tulee vain pari työhakemusta.

Aikooko verorahoillamme loisiva päättäjiemme roskasakki ottaa joskus kantaa suomalaisten mulkkujen työnantajien loputtomaan kitinään olemattomasta työvoimapulasta vai jatkaako verorahoillamme siipeilevä poliitikkoparvi eduskunnassa edelleen yya- sopimusta työnantajien kanssa mahdollistamalla työnantajille köyhien työttömien suuresta reservistä orjatyövoimaa jatkossakin? 🖕

1Äänestä
  • ainahan ftrmoissa kannattaa pyrkiä siihen että firmassa on työvoimapula. Mahdollisimman pienellä porukalla teetetään työt. Sillä tavoin liiketoiminta pysyy terveenä ja kannattavana. Jos firmassa ei pyrittäsi ylläpitämään sopivan tasoista työvoimapulaa niin huonosti businekselle kävisi.

    2Äänestä

  • Totta. jotkut firmat saavat satoja ellei tuhansia hakemuksia. Ihmiset hakevat yleensä isohin firmoihin. Pienempiin firnoihin harvemmin isoja haukumääriä tuleekaan. Vuokratyöfirmat saavat tietenkin paljon hakemuksia. Käyttävät firmat ovat piilosssa. Vasta haastatteluvaiheessa paljastuu mikä firma on kyseessä. Työtä hakeva ei vöt kykene millään räätälöimään hakemustansa kun ei tiedä mikä firma on kyseessä.

    1Äänestä

Ihan turha vaatia mitään, koska se ei vain riitä. Sillä tavalla ei omat asiat koskaan paremmaksi muutu. Joutuu vain naurun ja pilkan alaiseksi.

Jos haluaa oikeasti saada jotain aikaiseksi, niin se on vain otettava ja järjestettävä itse säännöistä piittaamatta. Se on ainoa toimiva keino. Tuskinpa on esim. Elon Musk myöskään ihan sääntöjen mukaan mennyt.

Eikä sillä 4 työpaikan hakemisella kuukaudessa ole todellisuudessa paskankaan väliä. Ne hakemukset on yhdentekeviä ja ne voi helposti lähettää, eikä niihin koskaan vastata.

1Äänestä
  • todennäköisesti hakemusta ei edes avata eikä luetakaan. Sellaiseen menee aikaa. Todennäköistä on että hakemukset sorteerataan vaikkapa tulojärjestyksessä. Esim 20 ensimmäistä otetaan luettavaksi ja loput jäävät avaamatta ns. input kansioon.. Niiden 20 joukosta on helpompi valita uusi mahdollinen työntekijä haastatteluvaiheeseen. Työnhaussa ei kannata noudattaa TE viranomaisen ohjetta 4 hakemuksen tekemiseen kuukaudessa. Silloin jää työpaikat helposti hakematta. Parasta on jättää kokonaan työttömäksi kirjautumuminen tekemättä. Selkä seinää vasten on pakko hakea duunia tai käy itselle huonosti.

    2Äänestä

  • Mitä ehdotat?

    Yrityksen perustamista? Only fans uraa? Ammattirikolliseksi ryhtymistä?

    Äänestä

  • Anonyymi00019 kirjoitti:

    Mitä ehdotat?

    Yrityksen perustamista? Only fans uraa? Ammattirikolliseksi ryhtymistä?

    Poliitikkojen tönäisy palvelulle olisi käyttöä!

    1Äänestä

  • Ei niitä voi ihan mihin vaan lähettää tai tulee karenssi siitäkin, että hakee työtä mihin ei voi päästä! Väärää infoa jaat täällä!

    2Äänestä

Todellisuudessa eduskunnassa pyyhkivät perseensä moisilla vaatimuksilla ja nauravat päälle.

Äänestä
  • Mitä muuta voi odottaa oikeistolaisen hallituksen ideologialta

    3Äänestä

Suomessa varsinainen työttömyysturva tulee liiton kassoita eli silloin puhutaan ansiosidonnaisesta . Kun sitten ei kuulu ansiosidonnaisen piiriin puhutaan viimesijasesta sosiaaliturvasta, joka kattaa kakkien niiden toimeentuloturvan jotka ei syytä tai toisesta voi/kykene /ole mahdollisuutta elättää itseään työllä. Tuo turva on perutuslailla taattu subjektiivinen oikeus jota ei ole siten vastikkeellistettavissa millään muotoa .Se vaatisi ensinnäkin perutuslain muuttamista, joka on erittäin hankalaa ja oikeusvaltion lähtökohdista mahdotonta tuossa suhteessa. Se miten asiat on järjestetty muualla on heidän asiansa. Suomessa eletään Suomen lainsäädännön kautta ja sen vaatimalla tavalla. Jos muualla ei toteuteta oikeusvaltion toimitapoja ei se anna meillä oikeutta toimia samoin .Usein on kuitenkin niin että ottamalla osia jää kokonaisuus huomioimatta. Syystä että näin on ei useinkaan toisten valtioiden toimitavat ole suoraan upotettavissa toisen valtion toimitapoihin.

Äänestä

Ketjusta on poistettu 1 sääntöjenvastainen viesti.

Kommentoi aloitusta


Anonyymi-ap kirjoitti:

Arvoisa kansanedustaja / ministeri,
Monissa EU-maissa työttömyysturva edellyttää työnhakijaa osoittamaan aktiivisuutta, mutta vaatimus ei välttämättä ole juuri "neljä hakua kuukaudessa", vaan se voi perustua joustavampiin, työnhakusuunnitelmassa sovittuihin kriteereihin.
Suomessa on tällä hetkellä vähiten avoimia työpaikkoja lähes 10 vuoteen.
https://www.hs.fi/talous/art-2000011831256.html
Miten voidaan tehdä ja ylläpitää lakia, joka on täysin ristiriidassa vallitsevien olosuhteiden kanssa?
Perustuslain 107 § (Asetuksen ja muun säädöksen ristiriita): Jos asetus tai muu lakia alempi säädös on ristiriidassa perustuslain tai muun lain kanssa, sitä ei saa soveltaa.

Nykyisen lainsäädännön eli niin sanotun pohjoismaisen työvoimapalvelumallin mukaan neljän työpaikan hakeminen kuukaudessa on lähtökohtainen velvollisuus myös yli 55-vuotiaalle työnhakijalle.
Vaikka taloustilanne tai vähäinen avointen paikkojen määrä koettaisiin kohtuuttomaksi, laki velvoittaa aktiiviseen työnhakuun työttömyysetuuden saamiseksi. Velvollisuuteen on kuitenkin laillisia joustomahdollisuuksia:
Yksilöllinen harkinta: Työvoimaviranomainen voi alentaa haettavien paikkojen määrää, jos alueen tai ammattialan työpaikkatarjonta on poikkeuksellisen heikko.
Vapaat hakutavat: Neljän paikan velvoite ei tarkoita vain ilmoitettuja avoimia toimia. Velvoitteen voi täyttää myös lähettämällä avoimia hakemuksia yrityksiin tai olemalla suoraan yhteydessä työnantajiin.

Ei tämä lainsäädös ole mitenkään realistinen tämän hetkisen tilanteen johdosta. Miksi tähän ei tule muutosta?

Oikeus työhön ja koulutukseen: Julkisen vallan on edistettävä työllistymistä.
Näin ei kuitenkaan tapahdu, Suomessa oli maaliskuun 2026 lopussa yhteensä 342 800 työtöntä työnhakijaa, mikä on 22 400 henkilöä (7 %) enemmän kuin vuotta aiemmin.

Suomessa rekrytointitilanne on vuonna 2026 erittäin haastava, sillä työttömien työnhakuvelvoite (esim. neljä hakemusta kuukaudessa) on ruuhkauttanut työpaikat. Monet yritykset saavat satoja, jopa yli tuhansia hakemuksia yhteen paikkaan, jolloin tekoälypohjaiset automaatiojärjestelmät (ATS) suodattavat hakijat ja monet hakemukset jäävät inhimillistä silmää vaille.

Toivon asiaan muutosta työnhakuvelvoitteen suhteen.
Kiitos!

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu