YT-neuvottelut

päällä kiinteistö puolella. Firma kuitenkin laajentaa kokoajan ja jakelukeskukseen tehdään monta tuhatta neliötä lisää. Taitaa olla sitä saksalaista tyyliä taas jälleen kerran...

Heipsun, Olen saamassa lopputilin mutta minulla on pitkä irtisanomisaika. Minkälaisia tehtäviä olette tehneet ko. aikana? Minulla on työvelvoite. Työtehtäväni tulevat jatkumaan mutta niissä jatkaa hlö, joka on aikaisemm…

Minut on irtisanottu tuotannollisin ja taloudellisin perustein vakituisesta työsuhteesta ja nyt kun 4kk:n irtisanimisaikaa on jäljellä pari viikkoa, minulle tarjottiin 3kk:n määräaikaista sopparia - samassa tehtävässä. …

Yt on vain lain sanelema jonninjoutava palaverisarja asioista,jotka on jo päätetty isojen poikien kesken.Meidän luottamusmies vaan kuuntelee ja nyökyttelee ja välittää porukalle tietoa,että lomautukset silloin ja silloi…

Koska luottamusmies"mummu" ei osaa lukea, kirjottaa eikä puhua. Muutenkin hänellä niukat eväät. Ja mummu on niin laiska tekemään mitään ainakaan työantajaa vastaan. Työnanataja esittääkin, että hän jatkaisi vielä 63 ikä…

Heippa! 1) Meidän työpaikalla on menossa yt-neuvottelut. Omaa ammatiryhmääni edustaa meidän valitsema edustaja (joka ei ole luottamusmies). Voinko kuitenkin lakisääteisesti saada oikeuden keskustella työnantajan kanssa …

Moi! Olen ollut äitiyslomalla ja hoitovapaalla 1,8kk ja palannut sen jälkeen töihin. Töissä olen kerinnyt olla 3kk ennen lomauksen alkua. Miten päivärahani lasketaan? Kiitos vastauksista!

olleet pääsääntöisesti ainoastaan omistajien osinkotulon varmistaminen ja duunarien saaminen nöyräksi tekemään pienennetyllä palkalla töitä

Nyt tarvitaan vinkkiä... Firmassa on käynnissä yt-neuvottelut, joiden tarkoituksena on vähentää henkilöstöä toimesta jota tehdään sekä talon sisällä että alihankintana. Eli voiko omaa henkilöstöä irtisanoa ja teettää sa…

yt päällä ja kysymys kuuluu: voiko työnantaja sanoa että toimipiste vaihtuu. esim. Tampereelta Jyväskylään? Paikkaan joka on niin kaukana, että vaatisi muuttoa toiselle paikkakunnalle? Pikaisia vastauksia kiitos!

Sellanen mietityttää et tulin taloon määräaikaisena töihin 4kk sopimuksella ja alkoi melkein heti yt neuvottelut. Saako ja voiko työnantaja tehdä toistaiseksi sopimuksen heti tämän määräaikaisen sopimuksen jälkeen?? Vai…

Ekat YT:t takana keväällä, tuloksena lomautukset tasaisesti kautta talon. Tokat YT:t nyt päällä, tulossa kohdennettuja irtisanomisia / lomautusta / osa-aikaistamista sinne missä töiden väheneminen näkyy (joillain yksikö…

Olen siis toistaiseksi lomautettuna ollut nyt reilun kuukauden ja olen raskaana, saan kelan peruspäivärahaa. Äitiyslomalle jään vuoden vaihteessa. Kävin lääkärissä kovien selkäkipujen takia (iskias) ja lääkäri määräsi s…

Minulla on parin viikon kuluttua henkilökohtaiset YT-neuvottelut työn loppumisen vuoksi. Työpaikassani löytyy suurella todennäköisyydellä minulle sopivia töitä, mutta niiden vaativuus on luultavasti ainakin jonkin verra…

Monet kunnat ovat alkaneet lomauttamaan opettajia, koska 3 kuukauden palkallinen kesäloma ja 3 tunnintyöpäivä ovat etuisuuksia joita muille kansalaisille ei ole tarjolla. Miksipä kuntien pitäisi haaskata vähäiset verora…

..epäilen vähän että 1 työpaikka kertoo totuutta... Koneelle suunnittelua tekevät alihankkijat ovat jotuneet lomauttamaan...Ainakin Etteplan ja Alte molemmilla on tietääkseni lomautukset tälläkin hetkellä käynnissä

Onko kenelläkään kokemuksia työn ohella opiskelusta ja lomautuksen vaikutuksesta siihen? Eli siis seuraavanlaisesta tilanteesta: Vakituinen työsuhde, jonka ohella korkeakoulututkintoon tähtäävää opiskelua (-->käsittääks…

Työnantaja kutsuu pakkolomalta töihin muutamaksi viikoksi, antaen kuitenkin heti seuraavan lomautusilmoituksen käteen, jolloin lomautus alkaisi taas muutaman viikon kuluttua. Kun muutama viikko on kulunut annetaan uusi …

Viimevuoden vaihteessa yt-neuvotteli. Nyt hakee uusia tekijoitä. Hyvä näin. http://www.mol.fi/paikat/Job.do?lang=fi&jobID=7308029&index=105&anchor=7308029

Tilanne: tuntipalkkalainen, irtisanottu, irtisanomisaika menossa, ei työvelvoitetta. Kysymys: Maksetaanko irtisanomisajan palkka KTA:n vai perustuntipalkan mukaan?