Onko sen turhempaa ajankäyttöä? Aluehallintovirastoissakin työntekijät suurinpiirtein pakotetaan kehityskeskusteluihin, nykyisin kirotun eOsaavan käyttöön. Esimies on haastattelevinaan, työntekijä on vastaavinaan ja koettaa keksiä jotain järkevää sanottavaa tai hymähtelyä. Esimieskin on ihan sokea omalle vittuilulleen ja muulle käytökselleen eikä näe omassa toiminassa mitään moitittavaa, mutta siitä ei tohdi huomauttaa, koska karma iskisi koston muodossa. Varsinkaan määräaikaiset eivät uskalla sanoa mitään vastustavaa kun pelkona on se ettei virkasuhde jatku. Onneksi kehkejä on vain kerran-pari vuodessa!
Valtion kehityskeskustelut
Anonyymi
2403
0Äänestä
Muut lukivat myös
Odottaa vastausta
Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.
Vastaukset 2
Vanhimmat
Pakko on jotain paperille saada.
Ei siinä esjmies kehity, huonompaan suuntaan korkeintaan.