Morjesta
Tulin tänne kertomaan kyseisestä puljusta oman versioni ja kokemukseni. Olin KST töissä Kuopiossa n. 2 vuotta ja lähdin sieltä pari vuotta. Kerron tässä oman näkemykseni ja mitä korviini on kantautunut työkavereilta jotka ollut töissä vielä kun itse lähdin/olevat vielä tänä päivänä töissä siellä.
Ensinnäkin työntekijöiden palkkoja viilataan esim. jos laitat esimiehelle viestiä että sunnuntain työvuoro meni 30min ylitöiksi, niin tämä ylityö aika saatetaan satunnaisesti merkata lauantain puolelle eli ei tarvitse maksaa sunnuntain tuplapalkkaa. Kerran oli yksi palaveri josta piti maksaa 2h koulutuspalkka mutta eipä näkynyt tilinauhalla eikä kuulemma kollegallakaan kun kysyin asiasta. Asiakkailta kyllä osataan oikea määrä laskuttaa mutta työntekijöille maksaminen ei oikein kyllä onnistu.
Luottamusmiestä ei ymmärtääkseni ole. Työvuoro ja lomatoiveita ei kuunnella. Päivärahoja ei todellakaan makseta, vasta sitten kun viet asian ensin PAM ja sitten oikeuteen.
Liitosta jos mainitset saatat saada vihaisia katseita johdolta sen jälkeen.
Mitä olen kuullut oman lähtöni jälkeen, niin työntekijät vaihtuvat suhteellisen nopeasti ja ''vanhat konkarit'' jotka työskennelleet firmassa useita vuosia ovat kaikki irtisanoutuneet lyhyen ajan sisään. Työntekijät itse olivat aivan mahtavaa porukkaa, mutta esimiehet/johto oli kyllä pohjanoteeraus. Työ itsessään nyt on perinteistä vartijan työtä josta ei sinänsä huonoa sanottavaa. Mutta jos johto kusee niin ei hommatkaan maistu.
Tässä lyhyesti pintaraapaisua. Jos vain johto olisi parempi niin voisi olla ihan OK firma olla töissä.
Tulin tänne kertomaan kyseisestä puljusta oman versioni ja kokemukseni. Olin KST töissä Kuopiossa n. 2 vuotta ja lähdin sieltä pari vuotta. Kerron tässä oman näkemykseni ja mitä korviini on kantautunut työkavereilta jotka ollut töissä vielä kun itse lähdin/olevat vielä tänä päivänä töissä siellä.
Ensinnäkin työntekijöiden palkkoja viilataan esim. jos laitat esimiehelle viestiä että sunnuntain työvuoro meni 30min ylitöiksi, niin tämä ylityö aika saatetaan satunnaisesti merkata lauantain puolelle eli ei tarvitse maksaa sunnuntain tuplapalkkaa. Kerran oli yksi palaveri josta piti maksaa 2h koulutuspalkka mutta eipä näkynyt tilinauhalla eikä kuulemma kollegallakaan kun kysyin asiasta. Asiakkailta kyllä osataan oikea määrä laskuttaa mutta työntekijöille maksaminen ei oikein kyllä onnistu.
Luottamusmiestä ei ymmärtääkseni ole. Työvuoro ja lomatoiveita ei kuunnella. Päivärahoja ei todellakaan makseta, vasta sitten kun viet asian ensin PAM ja sitten oikeuteen.
Liitosta jos mainitset saatat saada vihaisia katseita johdolta sen jälkeen.
Mitä olen kuullut oman lähtöni jälkeen, niin työntekijät vaihtuvat suhteellisen nopeasti ja ''vanhat konkarit'' jotka työskennelleet firmassa useita vuosia ovat kaikki irtisanoutuneet lyhyen ajan sisään. Työntekijät itse olivat aivan mahtavaa porukkaa, mutta esimiehet/johto oli kyllä pohjanoteeraus. Työ itsessään nyt on perinteistä vartijan työtä josta ei sinänsä huonoa sanottavaa. Mutta jos johto kusee niin ei hommatkaan maistu.
Tässä lyhyesti pintaraapaisua. Jos vain johto olisi parempi niin voisi olla ihan OK firma olla töissä.
Vastaukset 25
Vanhimmat
P.S joskus koittivat omalla henk.koht. autolla ajattaa firman piiriajoa kun ei ollut tarpeeksi autoja ajossa.
Joo itsekkin puljusta lähdin kun meni hermo ongelmat kyllä muuallakin samoja että palkoista livistettiin ja muuta, esimiehet ilkeitä ja aina tanssimassa asiakkaan pillin mukaan työntekijöiden hyvinvointi aina kakkos sijalla, luottamusmies kyllä on mutta ei siitä kerrottu mullekkaan vaan piti itse selvittää, työkaverit oli loistavia mutta joo enpä suositelle tonne hakemaan.
Koko firmassa ongelma on ylin johto porras joka on aivan täysin pihalla miten tällä alalla pitäisi toimia ja miettii vaan miten heidän pussiin kilahtaa se isoin potti, työvuoro toiveita ei joo kuunneltu kyllä ja kun niistä antoi palautetta oli kostona aina vähemmän vuoroja, johto ei kestä todellakaan kritiikkiä.
Ensin itse kysyvät mitkä ovat työvuorotoiveesi ja sitten kun kysymykseen vastaa niin vastauksena on kosto.
Ja kaikkihan tietää kuka on tjn rakki.
Sosiaaliset taidot kiusallisen huonot ja kentälläkin hyödytön. Kova tarve "nousta" kiusatusta kiusaajaksi ja saada hyväksymisen tunnetta tjltä.
Yrittää näyttääkin samalta, kuin tj :D
Tj oli kyllä yks ilkempimpiä ihmisiä mitä oon kohdannut, en ymmärrä miten tommonen on voinut päästä alalla niin pitkälle, ei ymmärrä alasta mitään itse ja kaataa kaiken alaspäin ja käärii itselleen rahat
Mies tiedetään kyllä joo hänen kanssa olin tekemisissä ja aika räikeää kielenkäyttöä tuli kyllä, just vakituinen katson muita alaspäin saadakseni hyväksynnän ukko
Minkäs kylän toimipisteen palveuksessa hää on?
Huutista koko tuutista koko firmalle😂 Ei kannata hakeutua firmaan jos ei tykkää tapella tai inttää jokasesta asiasta mistä voit itse kuvitella! Ainua juttu mikä siellä toimii hyvin ja varmasti on että saavat aivan mahtavia tyyppejä töihin joista osasta on tullu loppuelämän kavereita😊 -Kuopio
Voisi olla varma ennen kuin ottaa ihmisen kiinni yleisesti kaikkien nähden ja ei löydy mitään ,lisäksi voisi kaupat katsoa ettei hälyyttimet huuda vaatteelle jota kysenen kauppa ei edes myy. Todella törkeää käytöstä silmälääkääriin olisi hyvä mennä asia on melkein kunnianloukkaus surkea asiakaspalvelua!!!
Taitaa vain muutamia ammattitaitoisia vartijoita firmassa työskennellä, hekin varmaan lähtökuopissa. Palkkaavat nykyään näitä alalle sopimattomia ja kaiken maailman öyhöttäjiä vain täyttääkseen vuoroja. Säälin tätä ammattitaitoista vähemmistöä, jotka joutuvat näiden työtä välttelevien ja itsestään epävarmojen öykkämöykkien kanssa työskentelemään.
Vartijan oikeus joka miehen kiinniotto oikeus jos verekseltään varkaan onnistuu saamaan kiinni on paska ammatti ihmisiä kytätään kaupassa ei mitään jos saa oikean varkaan kiinni jättäkää ihmiset muuten rauhaan rehelliset . Kannattaa poliisit pyytää paikalle jos aiheettomasti ottavat kiinni sitten selviää asiat oikeasti. Vartijat oppivat sitten kantapään kautta.
Niin.. monesti kohdehenkilöt vaan luulevat olevansa kiinniotettuja, vaikka todellisuudessa näin ei välttämättä ole. Tyhmän olon vaan saa itselleen, kun ei ole tarkkaavainen vartijan kanssa asioidessa.
Voi voi sentään vartijakoulutus yhtä pitkäksi kuin muillakin turvaalalla muutaman kymmenen tunti aika vähän oppivat enemmän kuin silmien pyöritys ja selviää luonteen testaus ammattilaisella . Ollaan niin ammattilaisia että.
Uskomatonta että nykypäivänä tuollaisia yrityksiä toimii ja turva-alalla.
Myös asiakkaan lahjontaa sekä kilpailijan törkeää musta maalaamista.
Kun ei laatukriteerit riitä joutuu turvautumaan tällaiseen.
Räikein asia mitä ovat touhunneet on se kun halusivat Retta Isännöinniltä muutaman kauppakeskuksen vartioinnin Kuopiossa, käyttivät he Rettan isännöitsijän ja Kiinteistö Oy:n hallituksen puheenjohtajan Tahkolla viikonlopun luxus huvilassa johon KST maksoi prostituoidut.
Tämän johto ja turkulais/kuopiolainen työntekijä itse ylpeänä kertoi.
Aville vaan ilmoituksia tästä puljusta!!!!
Myös tämä Tj oli aikanaan Peeässän turvallisuus organisaatiossa ja kikkaili firmalleen kilpailutuksen ja voiton siitä.. hinnalla...
Kyllä tässä myös osa asiakkaista pelaa likaista peliä kun suostuu tuohon soopaan.
Voi puhua jo korruptiosta.
Tj on kerennyt kyllä touhottaa menemään aina, hän todella osaa kääriä massit itselleen
Mua niin kiinnostaa kuka tää TJ on, itse ollut hetken nyt erään kaupungin kstllä töissä ja aika järkyttävä puljuhan tää on.
TJ.n tiedot löytyy firman omilta verkkosivuilta. Siellä on myös esi"miesten" yhteystiedot.
Kiitos, nyt tajusin ketä tarkotetaan :D
Liittykää liittoon ja laittakaa liitto asialle! Jos työntekijät ovat munattomia niin heidän kanssaan voi toimia miten vain.
50 vuoden työhistorian kautta kokemuksena voin kyllä sanoa, että työntekijät eivät ymmärrä eivätkä uskalla pitää oikeuksistaan huolta.
Väärinkäytökset pitää ilmoittaa eteenpäin ja sitä kautta sika yritykset kuriin.
Työmies on palkkansa ansainnut!
Juuri näin. Ei ole luottamusmiestä ja tsvkin taitaa olla esimiesasemassa. Työterveys. Pääseminen vaikeaa ja käsittääkseni vain esimiehen luvalla.
Kyllä meillä luottamusmies on :D Elä kommentoi jos et tiedä missä mennään.
On on. Kiinnostaisi tietää, vaikka olisitkin oikeassa, kuka kehtaa puolustella tuohon sävyyn sitä firmaa.
Joko olet uusi ja tietämätön tai itsekunnioituksen puutteessa. ;D
Yhtä esimiestä varmaan vieläkin harmittaa se että aikoinaan ei saanut Loomikselta töitä :D