+30-v:n maahanmuutto

Suunnittelemme mieheni kanssa muuttavamme ensi vuoden kuluessa ehkäpä lopullisesti uuteen seelantiin. Koska olemme jo yli 30-vuotiaita, emme voi lähteä work & holiday-viisumilla liikkeelle. Siksipä tarvitsisimme hieman kokeneimpien apua moninaisiin kysymyksiimme. Kaikki vastaukset ovat varsin tervetulleita koska edessä on suuri hyppäys lähes tuntemattomaan (olemme olleet maassa aiemmin vain kerran). Puhumme, kirjoitamme ja ymmärrämme englantia sujuvasti eli kieli ei ole ongelma. Myös uuden seelannin immigration-sivusto on tarkkaan tavattu läpi. Mistään vain ei löydy näitä maakohtaisia käytännön asioita ja niiden järjestämistä.
1. Kuinka pitkäksi aikaa työlupa yleensä ensikerralla myönnetään? Aiomme hakea 3 vuoden viisumia noin alkuunsa.
2. Voiko ”ei korkesti koulutettu”, yli 30-vuotias saada työlupaa? Olemme ATK- ja sähköalan osaajia.
3. Voiko työlupaa hakea jo suomesta käsin vaikkei työpaikkaa uudessa seelannissa vielä olisikaan?
4. Voiko ulkomaalainen ostaa ja omistaa asunnon tms. uudessa seelannissa ennen kuin saa vakituisen oleskeluluvan?
5. Meneekö palkasta muitakin ennakonpidätyksiä verojen lisäksi kuten suomessa?
6. Onko kuinka tavallista että työnantaja maksaa sairausvakuutukset työntekijöilleen (amerikan tyyliin) vai kannattaako ne hankkia itse? Jos hankkii itse, ovatko kuinka kalliita?
7. Onko maassa eläkesysteemiä vai pitääkö hankkia oma eläkevakuutus?
8. Oletteko saaneet uusittua passinne uudessa seelannissa vai joudutteko joka kerta matkustamaan Sidneyyn?
9. Viisumin pisteytyssysteemi: Onko kellekään selvinnyt miten nuo pisteet muodostuu ja onko olemassa nettisivua josta tuota asiaa voi tutkia = paljonko mikin asia pisteytykseen vaikuttaa?

On varmaan miljoona ja yksi kysymystä jotka kaikki kaivertavat mieltä. Jokaiseen johon saamme vastausta helpottaa integroitumistamme ja olemme niistä hyvin kiitollisia. On varmaan vielä paljon asioita joita pitää selvittää ennen kuin on lähdön aika ja siksi kaikki muutkin tiedot otetaan kiitollisuudella vastaan. Olemme ensisijaisesti hakeutumassa Wellingonin alueelle.
11340
Äänestä

Muut lukivat myös

Vastaukset 1

Vanhimmat

1. Tyoluvan saa yleensa kahdeksi vuodeksi ja siihen voi anoa vuoden jatkoa kun em. kaksi vuotta on kulunut.

2. Voi, mutta sinulla pitaa olla tyotarjous ennen kuin voit jattaa tyolupa-anomuksen.

3. Ei voi.

4. Voi, mutta asiaan liittyy jotain saannoksia ja rajoituksia joista en sen tarkemmin tieda.. Kysy asiaa joltain paikalliselta kiinteistovalittajalta.

5. Ei mene.

6. Ei kovin tavallista. Sairaanhoito on ilmaista jos kyseessa on onnettomuus tai tapaturma. Tarkempia hintoja voit kysella vakuutusyhtioista.

7. On juuri lanseerattu kiwisawer systeemi johon liittyminen on vapaaehtoista ja perusidea oon etta itse pitaa saastaa ja maksaa ja valtio sitten tuplaa sen saastamasi summan. Muitakin elakevakuutuksia ja systeemeja on tarjolla.

8. Ei saa uusittua Uudessa Seelannissa.

9. En ymmarra koko kysymysta. Mista viisumin pisteytyksesta puhut?

Äänestä

Kommentoi aloitusta


Kissus kirjoitti:

Suunnittelemme mieheni kanssa muuttavamme ensi vuoden kuluessa ehkäpä lopullisesti uuteen seelantiin. Koska olemme jo yli 30-vuotiaita, emme voi lähteä work & holiday-viisumilla liikkeelle. Siksipä tarvitsisimme hieman kokeneimpien apua moninaisiin kysymyksiimme. Kaikki vastaukset ovat varsin tervetulleita koska edessä on suuri hyppäys lähes tuntemattomaan (olemme olleet maassa aiemmin vain kerran). Puhumme, kirjoitamme ja ymmärrämme englantia sujuvasti eli kieli ei ole ongelma. Myös uuden seelannin immigration-sivusto on tarkkaan tavattu läpi. Mistään vain ei löydy näitä maakohtaisia käytännön asioita ja niiden järjestämistä.
1. Kuinka pitkäksi aikaa työlupa yleensä ensikerralla myönnetään? Aiomme hakea 3 vuoden viisumia noin alkuunsa.
2. Voiko ”ei korkesti koulutettu”, yli 30-vuotias saada työlupaa? Olemme ATK- ja sähköalan osaajia.
3. Voiko työlupaa hakea jo suomesta käsin vaikkei työpaikkaa uudessa seelannissa vielä olisikaan?
4. Voiko ulkomaalainen ostaa ja omistaa asunnon tms. uudessa seelannissa ennen kuin saa vakituisen oleskeluluvan?
5. Meneekö palkasta muitakin ennakonpidätyksiä verojen lisäksi kuten suomessa?
6. Onko kuinka tavallista että työnantaja maksaa sairausvakuutukset työntekijöilleen (amerikan tyyliin) vai kannattaako ne hankkia itse? Jos hankkii itse, ovatko kuinka kalliita?
7. Onko maassa eläkesysteemiä vai pitääkö hankkia oma eläkevakuutus?
8. Oletteko saaneet uusittua passinne uudessa seelannissa vai joudutteko joka kerta matkustamaan Sidneyyn?
9. Viisumin pisteytyssysteemi: Onko kellekään selvinnyt miten nuo pisteet muodostuu ja onko olemassa nettisivua josta tuota asiaa voi tutkia = paljonko mikin asia pisteytykseen vaikuttaa?

On varmaan miljoona ja yksi kysymystä jotka kaikki kaivertavat mieltä. Jokaiseen johon saamme vastausta helpottaa integroitumistamme ja olemme niistä hyvin kiitollisia. On varmaan vielä paljon asioita joita pitää selvittää ennen kuin on lähdön aika ja siksi kaikki muutkin tiedot otetaan kiitollisuudella vastaan. Olemme ensisijaisesti hakeutumassa Wellingonin alueelle.

Anonyymi
5000

Ilmoita asiaton sisältö

  • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

  • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

  • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

  • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

  • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

  • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

Jaa keskustelu