Rekisteröidy

Ilmoitukset

Ladataan…

    Näytä kaikki

    Pyhätyökorvaus

    Olen ollut nyt reilu vuoden lauantaityöntekijä kukkakaupassa ja selvisi etten saa pyhätyökorvauksia.
    Syynä tähän pomon mukaan on että en ole vakiotyösuhteessa ja silloin pyhä ja ylityökorvauksia ei tarvitse maksaa. Onko näin?

    Minulla ei ole kirjallista työsopimusta enkä oikeastaan edes tiedä minkälainen työntekijä sitten olen, kun noin joka toinen lauantai ja muuten tarvittaessa menen töihin. Aikaisemmin ei ole ollut ongelmia ja palkka on erittäin hyvä.

    ELI: saako pyhätyökorvauksia vain vakiotyösuhteessa?
    2553
    Äänestä

    Muut lukivat myös

    Vastaukset 2

    Vanhimmat

    Kysypä ammattiliitostasi.

    Äänestä

    Laki ei tunne mitään vakityösuhteen käsitettä. Siispä kohtelu pitää olla sama onko määräaikainen vain toistaiseksi voimassa oleva sopimus ja samoin siitä riippumatta tekeekä lain (tai TESsin) maksimityöaikaa vai lyhyempää.

    http://www.tyosuojelu.fi/fi/selvitysehdoista
    Työsopimuslain (55/2001) 2. luvun 4 §:n mukaan jos työsopimusta ei ole tehty kirjallisesti tai 4 §:ssä luetellut tiedot eivät ilmene kirjallisesta työsopimuksesta, työnantajan on annettava ilman eri pyyntöä työntekijälle ensimmäisen palkanmaksukauden päättymiseen mennessä kirjallinen selvitys työsuhteen ehdoista.

    Äänestä

    Odottaa vastausta

    Näihin keskusteluihin ei ole vielä vastattu. Ole ensimmäinen.

    Luetuimmat keskustelut

    Kommentoi aloitusta

    "vääränlainen" kirjoitti:

    Olen ollut nyt reilu vuoden lauantaityöntekijä kukkakaupassa ja selvisi etten saa pyhätyökorvauksia.
    Syynä tähän pomon mukaan on että en ole vakiotyösuhteessa ja silloin pyhä ja ylityökorvauksia ei tarvitse maksaa. Onko näin?

    Minulla ei ole kirjallista työsopimusta enkä oikeastaan edes tiedä minkälainen työntekijä sitten olen, kun noin joka toinen lauantai ja muuten tarvittaessa menen töihin. Aikaisemmin ei ole ollut ongelmia ja palkka on erittäin hyvä.

    ELI: saako pyhätyökorvauksia vain vakiotyösuhteessa?

    Anonyymi
    5000

    Ilmoita asiaton sisältö

    • Sisältää materiaalia, joka on loukkaavaa, herjaavaa, rasistista, uhkailevaa tai ahdistelevaa.

    • Materiaali sisältää nimiä, yhteystietoja tai muita henkilökohtaisia tietoja. Julkisuuden henkilöistä, julkisissa viroissa toimivista ihmisistä sekä yritysten vastuuhenkilöistä saa keskustella työhön liittyen. Myös yksityiselämään liittyvistä asioista voi keskustella siltä osin, kuin niistä on julkisesti kerrottu.

    • Sisältää lapsille haitallista tai heiltä kiellettyä materiaalia. Seksuaalinen sisältö on sallittua aiheeseen tarkoitetuilla palstoilla, joiden ikäraja on 18 vuotta.

    • Lainvastaista sisältöä voi olla mm. yksityiselämää loukkaavan tiedon levitys, kiihottaminen kansanryhmää vastaan, laiton uhkaaminen, alaikäisiin liittyvä seksuaalinen sisältö/grooming, petokset, identiteettivarkaudet, kunnianloukkaukset ja tekijänoikeusrikkomukset.

    • Sisältö ei liity palstan tai keskusteluketjun aiheeseen.

    • Viesti ei ole suomea tai ruotsia (pl. International Forums), se sisältää mainontaa, se sisältää tekijänoikeuksin suojattua materiaalia, se on massapostitus tai jokin muu syy.

    Jaa keskustelu