Olen fyysisessä työssä 8h/pv. Työnantaja ottaa kaiken ilon irti. Sen lisäksi ettei palkkaa makseta niin niitä töitä painetaan taukoamatta. Töistä päästyä ei juuri muuta tee mieli kuin pistää nukkumaan. Työnantaja meinas…
Onko oikein, että työnantaja suhtautuu osastonhoitajiin eri tavalla kuin muihin työntekijöihin? Osastonhoitajat esim. kulkevat eri kautta työpaikalle ja töistä pois (lyhintä reittiä). Muut joutuvat kipittämään mutkan ka…
Hei! Mulla on määräaikainen työsuhde elokuun loppuun. Haluaisin kuitenkin vaihtaa työpaikkaa. Miten pääsen eroon nyk. työstä eli mikä on irtisanomisaika? Olen toimistotöissä. Tessinä kaupanalan tes. Kiitokset vastaukses…
Hei, Työpaikalla on jaettu liikuntaseteleistä xx kpl/vuosi. Edelleenkin niitä jaetaan muissa yksiköissä mutta omassa yksikössäni liikuntaseteleiden jakaminen lopetettiin yksin esimiehen päätöksellä. Liikuntaseteleiden s…
Tuttavani on ollut pitkään sairaslomalla ja käyttänyt työterveyshuollon palveluita. Hän on viimeksi käynyt työterveyslääkärilla joulukuussa 2010 ja tammikuussa 2011 sieltä on lähetetty lasku. Työnantaja on ilmoittanut e…
Mitä mieltä olette, pitäisikö tässä ottaa yhteyttä ammattiliittoon, kun meidän poloiset laitetaan työskentelemään pimeässä? Työpaikan kiinteistöön tehdään remonttia ja sähköt on pois lähes koko päivän.. WC, taukotilat j…
Heippa! Mulla on toistaiseksi voimassa oleva työsopimus, jonka neljän kuukauden koeaika tulee tänään täyteen. Eli voinko nyt olettaa,että mulla on toistaiseksi voimassa oleva työsuhde. Pomo ei ole asiasta mitään maininn…
Työnantaja järjestää meille työntekijöille virkistäytymispäivän, jossa on tarkoitus ajaa moottorikelkoilla. Uskallanko osallistua? Kuka korvaa, jos satun vahingoittamaan itseäni tai muita? Entä kuka maksaa mahdolliset o…
Olen määräaikaisessa työsuhteessa, sijainen. Määräaikaisuuteni päättyy ensi kuussa, ja alustavasti on ollut jo työnantajan kanssa puhe seuraavasta sijaisuudesta, joka olisikin sitten pitkä pätkä. Olen raskaana, ja tiedä…
6.1.2011 oli loppiainen 7.1.2011 oli perjantai, ja se oli monissa kouluissa vapaapäivä. Tuo perjantaipäivä oli myös monissa työpaikoissa vapaapäivä. Nyt on kuitenkin käynyt niin että tuo vapaapäivä pitää korvata. Onko t…
Kaikenlaisia yrittäjiä Eräs vuosien takainen hyvänpäivän tuttu pyysi minua joulukuun aikana muutamiksi päiviksi töihin, kun hän käynnisteli uutta työmaaruokalaa. Lupasin mennä ja hän sanoi maksavansa pimeästi, koska tun…
Mielestäni ei voi mennä noin että lisää maksetaan poissaolevalle samanlailla kuin töissä oleville jotka joutuvat hoitamaan tämän poissaolevan työtkin vielä lisäksi ja menettävät omiakin bonuksia poissaolevan takia. En s…
Eli tilanne on seuraavanlainen. Työskentelen firmassa, jossa itselleni en ole saanut ylityökorvauksia ylitöistä (joita parhaillaan 3000€ edestä ilman lisiä tuntipalkalla 12,00€/h) Nyt reilun 1,5v jälkeen selvisi, että o…
Työskentelen asiakaspalvelutehtävissä osa-aikaisena väh. 30h/viikko. Työpaikallani on käytössä tasoitusjaksojärjestelmä. Tässä tasoitusjaksossa jouduin olemaan 2 viikkoa sairaslomalla. Nyt sitten pomoni ilmoitti että sa…
Sain kirjallisen varoituksen eilen kun olin jättänyt tiistaina tyhjentämättä Rayn hedelmäpelin töissä. Kauppias jankuttanut siitä pari kertaa että se on aina tehtävä muuten hänelle tulee suuria kuluja. Nyt minä hölmö me…
vartiointialan tes pykälä 8 "Tilapäistyöntekijän, jolle ei ole sovittu vähimmäistyöaikaa, työsopimus päättyy, jos kolmeen jaksoon ei ole tehty työtä, ellei toisin ole sovittu." Eli jos pomo ei anna työtunteja,muttei per…
Kyseessä Huolinta / Kuljetusliike, voiko olla samalla firmalla ( henkilöitä 45 ) useita eri työvuorolistoja konttorin sisällä, esim laskutus, ajojärjestely, myynti jne. Firmassa Pamin sopimus ???
Olen kiinteistöhoitoalalla ja vakituinen työntekijä. Ongelma on seuraavanlainen: Työt ovat välillä vähissä koska talvella ei juurikaan tällä alalla muuta tehdä kuin aurataan,hiekoitetaan ja tehdään muut normaaliit kiint…
Pomoni väittää, että minun täytyisi tehdä 35 tuntinen työviikko, jos haluan yhden päivän vapaaksi, vaikka työsopimuksessa lukee työajakseni 11-30 tuntia viikossa. Eli eikö tuolloin pitäisi riittää että teen sen 30t/viik…
En oikein mistään löytänyt tyhjentävää vastausta siihen että miten loumatetun irtisanominen pykälien mukaan menee. Eli jos on toistaiseksi lomautettu ja työnantaja irtisanoo, niin lain mukaan työnantajan pitää maksaa ir…
